大家听说没有，江棉一厂换了新领导，这个头儿动真格的，把咱们厂办主任许红旗给革职了。他是1976年后才上任的，大家伙儿根本没料到他会这么干。第一个动作就是把许红旗调去第一车间当普通工人，全厂上下顿时都愣住了。有些人觉得陈建生太狠心了，许红旗虽然以前有过违规的事情，但人家在厂里干了那么久，几十年心血不能说没就没了吧？可大家不知道的是，这里面藏着不少门道呢。许红旗在任上确实有私心，违规推荐冯琳上大学，安排她分房，还帮忙把她儿子弄进篮球队当队长，还有费霓升学的事也给拦着了。这些事儿要是摆在台面上说出来确实不光彩。但这些都不是她被革职的真正原因。陈建生这一手啊，就是想拿许红旗当一面镜子。先看看许红旗自己能不能承受得住，再看看周围的人是什么样子。 结果呢？许红旗倒也没让人失望。她很快就调整了心态去车间干活了。别看她以前是主任，现在放下架子和工人们一起工作。她还让儿子自己选岗位呢。可是呢？那个被她一手提拔的冯琳倒好，转头就举报她想给新领导递投名状。结果冯琳反被调去整浆车间干活了，里外不是人。 而那个以前被许红旗刁难的费霓呢？人家倒是不忘旧恩主动示好。最后费霓被陈建生推荐上了江州大学读书去了。善恶结局一看就知道了。 另外啊，陈建生的主要目标是抓生产啊！以前许红旗光顾着搞篮球队、搞黑板报评比之类的荣誉活动形式主义工作根本不顾生产情况啊。现在政治风向变了啊！生产才是根本啊！把许红旗调到一线干活不仅能提升车间效率还能起到杀鸡儆猴的作用呢！撤掉篮球队、调走叶峰这些都是为了把歪风邪气刹住嘛！ 其实啊，陈建生这波操作看似狠辣实则很聪明啊！做事得拎得清轻重才行啊！不管你是在高位还是在低谷都得守住本心认清形势才行啊！那些趋炎附势忘恩负义的人最后只会搬起石头砸自己的脚呢！