随着新经济业态快速发展，快递员、外卖骑手等新就业形态劳动者已成为城市运转的重要力量。
统计数据显示，天津市这类从业人员已超20万人，他们在保障民生需求的同时，也面临着工作强度大、社交圈狭窄等现实问题。
如何让这些"城市奔跑者"获得更多归属感，成为新时代工会工作的重点课题。
河西区总工会抓住传统佳节契机，在职工服务中心策划实施慰问活动。
活动现场设置的80余条灯谜巧妙融合传统文化知识与生活常识，既保留元宵民俗特色，又兼顾知识性与趣味性。
热气腾腾的元宵不仅传递着团圆寓意，更成为连接劳动者与工会组织的温情纽带。
运动水杯等实用性纪念品的选择，体现出服务设计的精细考量。
"这样的活动让我们感受到了被尊重和认可。
"参与活动的外卖配送员王师傅表示，平日穿梭于楼宇间的忙碌工作，很难有机会与同行交流。
工会搭建的互动平台，既丰富了精神文化生活，也构建了职业群体的社交网络。
近年来，河西区总工会持续创新服务形式，先后建成23个工会驿站，提供饮水充电、医疗急救等12项基础服务。
本次元宵活动是"四季送温暖"系列服务的开年之举，后续还将针对高温防暑、寒冬送暖等季节性需求开展专项关怀。
专家指出，此类活动具有多重社会效益：一方面强化了新就业群体的城市融入感，另一方面也促进了传统文化在基层的传播。
更深远的意义在于，通过常态化关怀机制的建立，为完善灵活就业人员社会保障体系探索了新路径。
一碗热气腾腾的元宵,一份贴心实用的礼品,一场充满温情的聚会,看似微小的举动,却能在新就业形态劳动者心中激起温暖涟漪。
当工会组织真正走近这一群体,用实际行动传递关怀与温暖,不仅能增强劳动者的获得感、幸福感、安全感,更能凝聚起推动城市发展的强大力量。
期待更多地区借鉴河西经验,让组织关怀覆盖每一位劳动者,让城市发展成果惠及每一个奋斗者,在全社会营造尊重劳动、关爱劳动者的良好氛围。