六安最近构建了一个完整的行政执法监督机制，把执法管理做得更好，该管的管住，该放的放开。2025年8月，六安市发布了第三批联合检查事项清单，综合查一次覆盖范围拓展到24个领域34项，这个举措大大减少了涉企行政检查事项的次数，减少了74%。此外，六安还推行了“扫码入企”制度，把执法检查的过程变得更加透明化。 六安市通过创新制度和源头治理来解决行政执法不规范的问题。他们给市场监管、应急管理等重点部门制定了《生产经营常见违法风险提示单》，把事后处罚转化为事前预警，帮助企业提升合规能力。六安还构建了“风险+信用”分级分类监管体系，根据企业的信用情况来确定检查频次。这是为了让那些信用优良、无违法记录的企业得到更多的便利。 这次改革把执法监管模式升级了，通过推动远程监管和移动监管等非现场监管模式来减少对市场主体的干扰。对于那些符合政策导向、具有发展前景的新业态新模式企业，六安探索执法“观察期”制度，优先运用柔性举措来指导和提醒企业整改问题。 六安这次改革还推行了涉企行政处罚“三书同达”制度，把行政处罚、行政指导建议和信用修复告知书一起给受处罚的企业。这样就能让企业清晰地了解责任、整改路径以及信用修复指引。为了解决“以罚代管”的问题，六安还建立了全面的执法事后服务体系。 在这个过程中，执法人员资格认证考试通过率达到了95.82%，这表明了他们在改革中的努力和成效。同时企业对执法工作的满意度也显著提升。这个全流程行政执法监督机制的成功经验还包括建立“单位自评、县区初评、市级评查”三级案卷评查模式和开发建设“执法监督码”。此外，六安市还构建起了人大监督、司法监督和社会监督多元共治格局来强化执法责任落实。 安徽省六安市坚持以破解行政执法痛点、难点为突破口，在这个过程中始终坚持源头治理，在制度创新上下功夫来破解执法不规范难题。六安全面落实行政执法公示、全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”，确保执法行为全程留痕、权责明晰。同时六安市推动重点部门制定《生产经营常见违法风险提示单》，帮助企业提升合规能力。通过这些举措六安市给全市经济社会高质量发展筑牢法治化根基。范天娇和张瑜毅作为报道记者参与了这次改革过程并记录下来这些变化和成果。