全面从严治党的推进下，教育系统廉政建设不断向基层深化；济南市教育局组织的高水平清廉学校建设评选，旨在树立廉洁治校的先进典型。获评"表现突出集体"的济南一中，其建设经验具有重要的示范价值。 作为山东省重点中学，济南一中将清廉建设纳入五年发展规划，创新建立"1235"体系——1个核心、2个抓手、3项机制、5大工程。在制度层面，学校编制了涵盖招生录取、物资采购等12个重点领域的《廉政风险防控手册》，实现权力运行的全流程监管。在文化育人上，开发了《中华廉洁文化读本》校本课程，每年开展为期一个月的主题教育活动，累计举办廉政讲座46场。 学校投入专项资金打造廉政宣教阵地，建成廉政教育馆、文化长廊等实体设施，总面积达2300平方米。近三年来，组织党员干部赴山东省廉政教育馆等基地开展现场教学37批次，覆盖率达100%。在关键领域防控上，学校建立了职称评审阳光公示平台，实现评聘过程全程留痕；针对食堂采购等高风险环节，引入第三方审计机制，近三年节约经费逾180万元。 学校探索"党建+廉政"融合模式。党委制定《师德师风负面清单》，将廉洁从教纳入教师考核体系；在学生培养中实施"青苗护廉"计划，开展廉洁主题辩论赛、微电影创作等活动，让崇廉尚洁的理念贯穿教育教学全过程。2023年学生问卷调查显示，校园廉洁文化知晓率达到98.6%，较体系建设前提升42个百分点。
清廉学校建设是新时代教育系统全面从严治党的重要体现，也是落实立德树人根本任务的必然要求。济南一中的实践表明，只有将廉洁建设融入学校发展的各个环节，形成制度完善、文化浓厚、全员参与的工作格局，才能真正实现以廉洁文化润泽校园、以廉洁教育塑造人才的目标。该经验对全市乃至全省教育系统推进清廉学校建设具有重要的借鉴意义。