一、活动背景：文化惠工是新时代工会工作的重要方向 随着社会经济发展，职工的精神文化需求更加多样；如何在忙碌的工作之余，为基层职工提供有温度、有内容的文化交流空间，成为工会工作中的现实问题。近年来，盐城市盐南高新区总工会探索“文化惠工”路径，将阅读推广纳入职工服务体系，用书香滋养职工精神生活。 二、活动现场：乡土文学引发情感共鸣 本次分享会以盐城本土作家江华的散文集《把村庄带回家》为共读书目。作品以细腻笔触记录盐城乡村风物与人情温度，浓厚的乡土情怀引发不少职工共鸣。 来自洁威物业、瑞恩建设及辖区街道的职工代表，分别以“家园守护”“老街记忆”“匠心坚守”为主题，朗读书中片段，并结合岗位经历分享阅读体会。真诚朴素的表达，让现场听众感受到文字里的乡愁，以及劳动者身上的坚韧与担当。 活动中，作家江华与主持人现场对谈，讲述书中真实故事的创作缘起，分享将日常乡村生活转化为文学表达的过程，并给出具体的阅读建议。盐城市朗诵协会副会长朱强带来朗诵技巧分享，通过示范与互动指导，帮助职工掌握朗读表达要点，让参与更有获得感。 三、活动亮点：形式创新拓展文化活动深度 本次分享会在环节设计上强调层次与互动。“书香寄语”书签赠予环节，鼓励职工把阅读感受写下来；“诗词接福”抢答互动把传统文化融入新春氛围，现场气氛轻松热烈。活动将阅读分享、文学对谈、技能讲授与节庆互动结合在一起，避免单一灌输式表达，实现文化传播与情感连接的双向提升。 四、深层意义：以文化建设激活职工内生动力 从更大层面看，这场活动不只是一次读书会。在推动高质量发展的过程中，职工的精神状态与文化素养，关系到企业创新能力和区域发展活力。盐南高新区总工会以阅读为切入点，把乡土情感、工匠精神与新春奋进主题结合起来，既回应了职工对精神文化生活的需求，也在潜移默化中增强对本土文化的认同与归属。 以文化活动带动职工精神建设的做法，说明了基层工会在服务职工上的主动探索，也为同类地区开展职工文化工作提供了可参考的实践。 五、未来展望：持续构建职工文化服务长效机制 据悉，盐南高新区总工会将以此次活动为契机，持续搭建多层次、多形式的职工文化交流平台，推动阅读推广常态化、品牌化。通过持续的书香滋养，引导职工在新一年立足岗位、踏实干事，为区域经济社会发展贡献力量。
当书香遇见年味、传统融入现代，这场读书分享会为职工文化建设提供了新的打开方式；面向中国式现代化的新征程，如何用文化浸润提升劳动者素质，盐南高新区的探索带来启发：精神文明建设需要更多贴近职工、内容扎实、形式灵活的创新实践。