为充分发挥机关团组织在推进党的事业中的重要作用，济南市委市直机关工委于1月16日召开市直机关团组织书记抓团建工作交流暨深化青年理论学习座谈会，来自市直机关各直属团组织的书记、青年代表及相关负责同志共50人参加会议。
这次会议既是对过往工作的系统总结，也是对新阶段工作的前瞻谋划。
深化理论学习是提升机关团建工作质量的重要基础。
当前，全市各级机关团组织面临着如何更好地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装青年、团结青年、引领青年的重要课题。
座谈会将深化青年理论学习提升工程作为重点议题，旨在通过系统的理论学习，帮助机关青年深入理解党的二十届四中全会精神，进一步增强理论自信，提升思想认识高度。
会议采取分阶段推进的方式，充分发挥了团组织书记的主体作用。
部分团组织书记结合各自单位的实际情况，分享了在团建工作中的创新做法和宝贵经验，为全市机关团建工作提供了可借鉴的样板。
市直机关团工委对2025年度工作进行了全面总结，客观评估了过去一年的工作成效，并根据形势发展需要，对2026年工作作出了初步谋划，体现了继承与创新的统一。
立足全市发展大局是机关团建工作的重要着眼点。
座谈会紧紧围绕全市"项目赋能年"中心任务，深入探讨了机关团组织如何在服务发展大局中发挥更大作用的问题。
参会人员围绕这一中心任务，就开展"大学习小调研微创新"活动、深化"机关青年企业行"助企惠企志愿服务、推动建立青年创新工作室与青年攻坚团队等方面进行了深入讨论和头脑风暴。
这些举措充分体现了机关团组织主动融入全市发展大局、积极服务中心工作的担当精神。
"大学习小调研微创新"活动是推动机关青年参与发展的创新尝试。
通过这一活动，机关青年可以在深化理论学习的基础上，深入实际调查研究，发现问题、分析问题、解决问题，形成具有针对性和实用性的创新成果。
这种"学研创"相结合的模式，有助于将青年的理论学习转化为推动工作的实际行动。
"机关青年企业行"志愿服务是助企惠企的有效载体。
通过组织机关青年深入企业、了解企业需求、提供政策支持和专业服务，可以进一步优化营商环境，激发市场活力，为"项目赋能年"提供有力支撑。
这项工作既体现了机关团组织的社会责任意识，也充分发挥了机关青年的优势和潜能。
建立青年创新工作室与青年攻坚团队是激发青年创新创业活力的重要举措。
通过为青年提供展示才华、发挥作用的平台，鼓励他们在解决实际问题中锻炼能力、积累经验、实现价值，可以进一步调动青年参与发展的积极性和主动性。
这些工作室和团队将成为机关青年创新创业的重要阵地。
青年在哪里，团的工作就要覆盖到哪里；中心任务在哪里，青年力量就要汇聚到哪里。
把团建工作与理论学习抓在日常、融入项目、落到实处，既是加强机关青年思想引领的需要，也是提升治理效能、服务高质量发展的现实要求。
期待济南市直机关以更强组织力、更实项目化抓手，推动青年在攻坚一线经风雨、长才干、建新功，为城市发展注入更加充沛的青春动能。