问题与背景 随着产业集聚和人才流动加快，职工对公共文化服务的期待不断提升。如何在日常生活场景中自然地传递价值理念，成为基层群团工作的重要课题。高新区企业密集、工作节奏快，职工更需要就近、便捷、互动性强的活动。 创新实践 天津滨海高新区群团工作部以元宵节为切入点，在街区打造了一场别具一格的职工活动。活动将知识性、趣味性与仪式感结合，用街区空间把节日、学习、交流串联起来。 现场效果 活动期间，街区热闹非凡。马年主题景观吸引职工驻足拍照，灯谜卡片成为互动热点。灯谜内容既涵盖民俗常识、诗词典故，也融入党史知识、核心价值观、劳模精神等题材。职工在讨论作答中加深了对传统文化与奋斗精神的理解，活动终点还获得了一份热气腾腾的元宵作为纪念。多位职工表示，活动既增添了年味，也让大家在轻松中学到知识、感到被重视。 经验总结 这次实践表明，把思想引领融入节日民俗的关键在于三点：一是用灯谜、问答、展板等互动形式呈现主题，避免生硬说教；二是依托街区、步行空间等公共节点，降低参与门槛；三是完善现场引导与后勤保障，让参与者有获得感。同时要加强与企业工会、青年社团、志愿队伍的合作，让活动从单次举办走向常态参与。 发展前景 这类活动有望从节日节点延伸为常态化文化供给。在内容上，可融入科技创新、产业文化与城市精神，形成高新区独有的文化特色；在方式上，可探索线上线下联动、积分兑换、家庭亲子专场等形式，扩大覆盖面；在成效上，把文化活动转化为治理温度和发展动力，为稳定职工队伍、优化营商环境、激发创新活力提供支撑。
天津滨海高新区的元宵活动表明，新时代的思想政治工作需要与时俱进、守正创新。当传统文化与现代教育理念相融合，当节日氛围与红色基因相结合，产生的不仅是欢乐祥和的节日记忆，更是深入人心的价值引领。这种创意十足的活动形式，为提升基层思想政治工作实效性开辟了新的可能。