石桥村的“转转工”

2017年,来凤县石桥村发生了翻天覆地的变化。这个曾经冷清的村庄,如今充满了生机与活力。武陵山深处的石桥村,变得整洁干净,菜地绿油油的,人们之间也更加和睦。然而,数年前,这里的景象与现在截然不同。河道堵塞,环境脏乱差,年轻劳动力大量外流,导致村庄空心化和人情淡漠。为了应对这些挑战,村民们组建了一个名为“转转工”的自治组织,给乡村治理带来了新的动力。 张平安是石桥村的一位村民。在2017年,他因为茶园被荒废而面临困境。幸运的是,40多名“转转工”给他及时提供了援助。他们帮助张平安抢收茶叶,并把茶款亲手交到他手中。这个温馨的场景让张平安深受感动。康复之后,他毅然加入了“转转工”,从一个受助者变成了一个施助者。 石桥村还有27位留守村民,邓德平是其中之一。他们决定重拾传统农耕互助习俗,成立了一个“农活帮帮团”。这个组织最初是为了解决留守家庭劳动力短缺的问题。然而随着时间的推移,“转转工”逐渐发展壮大,“帮帮团”在2018年成员已经超过百人。 这个村民自治组织不仅仅局限于农事范畴。它从一个临时性互助小组演变为参与乡村公共事务治理的常态化平台。定期开展村道清扫、河道保洁等公共环境治理工作成了他们日常任务的一部分。同时,他们还主动调解邻里纠纷和关爱留守儿童与老人。 更加值得关注的是,“转转工”内部没有复杂的科层结构,完全由村民自发组织、自我管理。乡规民约和积分激励制度成为他们行动的准则。村民通过参与服务可以获得相应积分,并用积分兑换生活物资。这种物质与精神并重的激励方式让大家保持高昂的参与热情。 长期协作让成员间形成高度默契与信任。尽管平日里有矛盾冲突存在,但在集体劳动中大家都能放下芥蒂协力完成共同目标。 石桥村通过“转转工”模式成功回应了部分乡村面临的核心痛点:物质层面缓解公共服务和生产能力缺口;精神层面重建社区成员间信任、互助与归属感。它不仅激活了内生性社会资本还创造性地转化发展了传统文化。 石桥村的“转转工”在这个鄂西山区彰显了它强大而持久的生命力。它不仅给人们带来便利与和谐生活,也重塑了乡村社会连接纽带。 这个案例给我们提供了深刻启示:有效的乡村治理必须扎根乡土、激发内生动力。只有当村民从旁观者变成参与者乃至主导者时,基层治理才能拥有最深厚持久的根基。