1月19日，濮阳县检察院召开员额检察官述职暨党风廉政建设会议，全体检察人员参加，党组书记、检察长马莲出席会议并作重要讲话。
会议通报了该院2025年度案件质效分析情况，传达了上级有关违纪违法通报精神，各部室负责人及部分员额检察官依次进行了述职。
当前，检察机关正处于深化司法体制改革、推进高质量发展的关键时期。
面对新形势新任务，如何进一步提升检察工作的质量和效率，成为摆在各级检察机关面前的重要课题。
濮阳县检察院通过召开述职会议，既是对过去工作的总结评估，也是对新年工作的系统部署。
马莲检察长指出，2026年是实施"十五五"规划的开局之年，检察机关要拿出跃马扬鞭的勇气、激发万马奔腾的活力、保持马不停蹄的干劲，更加有力地为大局服务、为人民司法、为法治担当。
这一表述既体现了新时代检察工作的使命担当，也明确了工作的总体方向。
在具体工作部署上，马莲检察长强调了三个方面的重点工作。
首先是聚焦核心要务，全面提升案件质效。
案件质效是检察工作的生命线，直接关系到司法公正和人民群众的获得感。
检察机关要把"高质效办好每一个案件"作为每一名干警的基本价值追求，这要求在办案过程中既要注重数量指标，更要突出质量导向。
为此，需要提高证据审查能力，扎实推进省院专项政治督察整改工作，从严抓好市院案件质量评查整改，全力缩短办案时长，优化办案流程，简化审批环节。
这些措施的核心是要统筹好"有质量的数量"和"有数量的质量"的关系，避免片面追求办案数量而忽视案件质量，也要防止过度追求完美而导致办案效率低下。
其次是压实司法责任，健全权责统一机制。
司法责任制改革是深化司法体制改革的重要内容，其核心是强化员额检察官的"第一责任人"职责。
这要求明晰权责边界，强化监督制约，完善考核评价体系。
检察官要秉持职业良知，把价值规范内化于心，树立"监督就是对自己负责"的理念。
建立健全以办案质效为核心的考核评价体系，能够有效倒逼员额检察官依法规范履职，形成权力运行的有效制约机制。
第三是建强检察队伍，激发干事创业活力。
打造过硬的检察队伍是推动检察工作高质量发展的根本保障。
这需要从多个维度入手：提升专业素养，压实从严治检责任，强化激励保障。
特别是要靶向培养能竞赛夺奖、能办精品案例、能提优质检察建议、能撰写优秀工作信息的"四能"复合型人才，激发创先争优意识，营造比学赶超的浓厚氛围。
这种人才培养理念既体现了对检察工作专业性的要求，也反映了新时代对检察人才的新期待。
从更深层的意义看，濮阳县检察院的这次会议体现了检察机关对自身建设的高度重视。
通过述职制度，能够确保权力在阳光下运行；通过党风廉政建设，能够筑牢廉洁从检的思想防线；通过明确工作重点，能够确保检察工作始终沿着正确方向前进。
这些举措相互配合、相互支撑，形成了推进检察工作高质量发展的完整体系。
检察工作既要在每一个案件中守住公平正义的底线，也要在每一次用权中筑牢纪律规矩的堤坝。
把质效提升与廉政建设贯通推进，本质上是把人民立场与法治信仰落到可执行、可检验的制度与行动上。
唯有以更严的作风保障更高的质效，以更高的质效回应更深的期待，才能让司法为民的承诺在实践中持续转化为群众可感可及的获得感与安全感。