咱先说说2007年那会儿，于学奎带团队办起了宁夏长兴精密机械有限公司，搞起了“专、精、特、新”的数控车床。这家公司是把所有机型都自研自产的。 到了2015年，这企业还牵头弄了个“宁夏专门化数控车床技术创新中心”，现在手里攒下了15项实用新型、1项发明授权、6项发明受理。他们的货不光卖给俄罗斯和泰国，更是成了西北装备制造业的一张脸。 再说侯建军退休后被返聘到宁夏贝西罗科技制衣公司当顾问，他硬是把CAD放码、CMIS制造执行还有物联网柔性流水线都给搬进来了。25万件衬衫在这年生产出来，车间里一点噪音也没有，全靠世界上最先进的智能吊挂系统在“跳芭蕾”。 88岁的哈金义是银川欣安瑞电气的老厂长，退休27年参与了300多项新品研发。他是把50年的技术底子全揉进了车间里。线圈匝数该绕多少、屏蔽结构咋弄他张口就能报出最优数据。他笑着说只要还能画图，就要继续把知识掰给年轻人。 于学奎白天跟着机器调试跑前跑后，晚上还得写专利。侯建军也在自己电脑前忙着绘图编程。哈金义更是在图纸面前一坐就是好半天。 侯建军这团队让“宁夏造”衬衫在电商好评榜上站稳了脚跟。于学奎的企业产品卖遍了全球还拿了一堆证书。哈金义的团队拿下了自治区科技进步奖二等奖。 大家边看边记下来了好几十条升级建议。银川市老科协把“百名老专家助力乡村振兴、助力企业科技创新三年行动计划”这个项目给搭起来了。 咱们把这次调研变成了一套可以复制的“银龄创新包”。之后还要建立季度回访机制拿数据说话。 只要把平台搭好、机制活了实了，“银龄”就能持续发光发热。把老经验变成了产业跃升的“隐形发动机”。