今天咱聊聊北京市大兴区是怎么把雷锋精神跟党建结合起来，来优化营商环境的事儿。说起来，现在的社会变了样，咋才能让雷锋精神不只是停留在过去呢？最近啊，雷锋杂志社的宣讲团和北京市大兴区直机关工委搞了个座谈，给大伙儿好好念叨了念叨这事儿。这座谈会主题挺明确，就是想让雷锋精神深扎根基层，和区域发展绑一块儿。 大家坐一块儿先把新时代学雷锋的那套内涵给捋顺了。大家伙儿都觉得学雷锋不能光喊口号，得是实打实的行动。大兴区直机关工委副书记尚建刚也说了，以前那套“3月来4月走”的老办法咱得扔一边去，得让学雷锋变成一种习惯、一种规矩，让干部知道咋做、年轻人心里也舒坦。 雷锋宣讲团的团长卜金宝介绍他们《雷锋》杂志和宣讲团的时候强调了啥？他们是专门做社会主义核心价值观宣传的。通过各种方式讲故事、做活动，雷锋精神现在可是全国都传遍了。 座谈会上大伙儿还看了副秘书长谢虎藏的雷锋老物件呢。通过讲孙茂芳、郭明义这些人的故事，大家都感受到榜样的力量有多强。尚建刚也提了一嘴，从2004年他跟“当代雷锋”孙茂芳认识开始交流起，这就一直是他工作的动力。 这次座谈把学雷锋、强党建和优化营商环境放在一块儿聊了。大伙儿一致觉得党建是头羊，而雷锋那种无私奉献、守规矩、讲诚信的精神就是营商环境的底子。 座谈会最后还敲定了个“以学雷锋强党建、以党建优营商”的路子，商量好了以后咋配合、咋推进。 这么一搞啊，不光是宣传上的事儿了，变成了实实在在的行动指导。以后咋把这机制搞得更好？还得靠大家在实践中琢磨琢磨。不过这方向走得对了头——以德服人、以人为本——那可是给大兴区以后的发展定了个调子。