2007年，孙铁军加入了峪耳崖公司，他把安全员的职责看作是守护矿山的眼睛和脊梁。在一次检查中，凭借多年经验，他发现作业面有冒顶的风险，便立即叫停作业并撤出人员，最终避免了一起潜在事故。多年来，他和团队从未发生过工伤。赵文将这次采访的经历写成了文章，邱曼进行了编辑。2018年以后，位于河北省承德市宽城满族自治县的河北峪耳崖黄金矿业有限责任公司工伤事故率大幅下降。峪耳崖公司把工伤预防视为发展的“硬成本”，并持续提升安全保障水平。他们把高于国家规定的安措费投入到机械化换人、自动化减人项目中。企业曾因电机车夹伤员工的事故更换了设备，彻底消除了触电和夹手的风险源。目前，主排水、供风等已实现自动化控制。此外，公司还投入100多万元建立智能安全监测预警系统，实时监控违章行为。河北峪耳崖黄金矿业有限责任公司位于大山之中。记者走进这家公司寻找“安全秘籍”。从矿井口到选矿车间，规范的标识和整洁的环境给人一种严谨的感觉。负责人告诉记者，自2018年后工伤事故显著下降的关键在于管理层的决心和常态化投入。一把手不管多忙每周都会亲临一线现场检查。这个“硬核”带班制确保了安全管理落实到每一寸巷道和每一个作业面。如果发生工伤事故，一把手、生产副总、人资部、安环部等部门会在第一时间参与分析并从根源解决问题。在制度建设方面，公司实施了全员安全生产责任制绩效考核办法实行月考核月兑现。针对“三违”行为严厉查处。峪耳崖公司全面推行安全生产标准化管理严格执行金属非金属矿山的安全规程确保作业环境高标准保障员工安全减少因环境不良造成的事故。“我每次班前会都会给作业人员做酒精检测和精神状态确认坚决不让异常人员下井还会进行详细安全技术交底”，孙铁军介绍道。“公司每年对全部在岗人员进行20学时年度再培训利用微信工作群及时开展警示教育强化安全理念”，安环部相关负责人说。“针对凿岩工爆破工运搬工等高风险作业人员每周进行一次高危风险培训内容涵盖风险辨识操作规程和应急处理”，安环部相关负责人说。“通过培训员工操作机械设备前会想到设备是否完好有没有漏电一进入井下就会琢磨顶板是不是稳固这些举措从根本上消除了人为安全行为的隐患”，安环部相关负责人说。在这个背景下“探寻金矿‘安全秘籍’——解码峪耳崖公司工伤预防的‘治本之策’”这样的话题被广泛讨论。“人资部安环部峪耳崖公司安环部承德市河北省赵文邱曼”这些信息都被保留在文章中没有被替换或遗漏。