在贵州省展开的“职引黔程点亮未来”高校毕业生就业服务行动期间，10月29日，遵义师范学院携手汇川区人力资源和社会保障局，给200名大三学生提供了职业规划方面的支持，这些学子来自遵义师范学院。活动以解决就业难题为核心，旨在让专业学习更好地对接社会需求。该活动由遵义师范学院招生就业处主导，遵义就业帮人力资源服务有限公司执行，汇川区人力资源和社会保障局以及汇川区就业局提供资源支持，形成了一个多方协作的平台。这次活动打破了过去由单一主体举办的模式，强调高校主导、政府搭台、企业执行的协同机制。汇川区人力资源和社会保障局相关负责人表示，接下来他们将继续深化与学校的合作，定制不同专业的指导主题，帮助学生更好地就业。 潘树涛作为贵州日报天眼新闻记者报道了这次活动。国家人社部网络创业培训师郎婕被邀请作为嘉宾参加了这次活动，她通过分享自己的职业成长经历，帮助学生们理解求职中的痛点。郎婕指出许多学生拥有专业知识却不懂职场规则和市场方向，建议他们跳出专业局限，以市场需求为导向调整思路。她还推荐使用霍兰德模型认知自我，利用AI工具提升数字素养。 王家美是遵义师范学院的一名党员学生，她曾参与社会实践和省级赛事但职业方向不明确。通过郎婕的指导，她意识到了自己的短板并找到了新的路径：将赛事积累的经验转化为服务乡村振兴的创新动能。 汇川区人力资源和社会保障局相关负责人表示这次活动是他们深化校地企协同育人、服务全省就业攻坚行动的一次尝试。未来他们将针对遵义师范学院不同专业定制细分主题指导，链接本地中小学、文旅企业等用人单位搭建实践与就业的直通渠道。 王家美同学在活动中感受到了变化：原来她做地戏文创销售只是完成任务而已，并没有用市场化思维创新设计。 很多学生表示经过导师的点拨后职业规划变得清晰可落地了，意识到个人成长与贵州发展是同频共振的。 这次活动不仅解决了学生求职难题还为高校人才培养对接地方发展需求提供了实践样本。