在深化司法改革与社会信用体系建设的背景下，滕州法院的一项创新实践引发关注。该院界河法庭近日通过出具《自动履行证明书》，成功促使一起承揽合同纠纷的被告主动履行16.5万元付款义务，实现矛盾纠纷在执前阶段实质性化解。 案件源于建设工程结算纠纷。原告在完成工程后虽获得被告出具的欠条，但长期未能收回款项。经法院判决后，承办法官并未简单转入执行程序，而是通过判后答疑机制，向被告阐明拒不履行的法律后果及信用影响。次日，被告即携带全额现金到庭支付，法庭同步向其发放《自动履行证明书》，标志着该案成为当地首例运用信用激励实现执前化解的成功案例。 此实践直指当前司法领域的深层矛盾。数据显示，全国法院每年受理的执行案件中，约40%存在被执行人消极履行现象。究其原因，既有当事人法律意识薄弱的问题，也暴露出传统"以执代履"模式的局限性——单纯依靠强制措施既增加司法成本，又可能加剧"失信-惩戒"的恶性循环。滕州法院的探索正是对上述痛点的精准回应。 从制度设计看，《自动履行证明书》具有三重突破性价值：其一，构建"信用修复"闭环，通过司法机关背书帮助履约主体消除涉诉不良影响；其二，建立"履约有奖"导向，将信用评价与行政审批、招投标等社会活动挂钩；其三，推动治理端口前移，实现从"末端执行"向"源头化解"转型。这种创新与最高人民法院今年初发布的执前化解工作指引高度契合。 法律界人士指出，此项改革的影响已超越个案意义。中国政法大学信用法治研究中心专家认为，此举首次在司法实践中系统性地将信用激励与裁判执行相结合，为破解"执行难"提供了新思路。更深远的是，它通过建立"守信受益"的正向循环，有助于培育全社会尊法守信的氛围。 滕州法院院长表示，下一步将扩大证明书适用场景，探索与市场监管、金融机构的数据互通，并研究建立分级分类的信用激励体系。据透露，该院正在制定配套实施细则，拟将自动履行情况纳入"诚信履行名单"，与现有失信惩戒名单形成制度互补。
让判决真正落地，关键是让主动履行变得值得。用制度化的方式回应守信行为，不只是把矛盾化解的时间点提前，更是在基层探索出一套可复制的路径。推动更多纠纷在执行前解决，既是司法为民的本意，也是提升社会治理效能的务实之举。