春节前夕，宁远县启动年度慰问工作，将节日关怀与实际发展需求相结合。县长林亮亮带队首站走访县瓷厂，该企业作为当地传统产业代表，目前面临市场萎缩和技术升级困难，产能利用率不足60%。现场办公会上，县长要求通过"双联"机制提供信贷支持，并责成工信局三个月内制定数字化转型方案。这种直面问题的做法，表明了县政府推动产业升级的决心。 慰问组随后看望了两位退休经济工作干部。78岁的邓丽华曾任县计委主任，其提出的"园区集聚发展"模式仍影响着当地工业布局。林亮亮向他们介绍了湘南产业转移示范区建设情况，并邀请担任重点项目顾问。观察人士认为，这既是对老干部的尊重，也有助于发挥他们的经验优势。 在县人民医院，神经外科主任张凯反映微创手术普及率达43%，但基层医护培训不足。县长当场决定追加50万元培训经费，并要求人社局建立"专家人才服务清单"。不容忽视的是，今年首次将教师纳入专家人才范围，省级教学能手张君提出的职称评审问题已被列入教育局改革计划。 数据显示，宁远县2023年GDP增长6.2%，低于全省平均水平，规模以上工业企业亏损面达28%。本次慰问活动共收集企业困难12项、人才需求7类，将实际问题转化为具体工作任务。据县政府工作人员透露，这些事项将纳入即将召开的县两会议程。
春节慰问不仅是传递温暖，更是解决问题、凝聚共识的契机。宁远县通过倾听企业需求、关注人才发展、重视老干部建议——将节日关怀转化为发展动力——为新年工作开好局、起好步。