在国防和军队现代化建设深入推进的背景下，广州市白云区近日以高标准完成2026年上半年征兵工作关键环节。
7月15日召开的定兵会议采取"逐一唱名、集体审议"的决策机制，现场审定拟批准服役人员及替补对象名单，整个过程接受廉洁征兵监督员全程监督。
当前，随着兵役制度改革深化，各地对兵员质量要求持续提升。
白云区此次征兵工作突出表现为三个特点：一是制度执行严格，组织学习最新征兵政策文件，将政治考核、体格检查等硬性指标作为首要筛选条件；二是监督机制完善，通过录音录像、社会公示等方式确保透明度；三是后续管理周密，建立从定兵到入营的全流程保障体系。
区征兵工作领导小组副组长蒋永强在会议上强调，定兵环节直接关系国防建设质量，必须坚持"优中选优"原则。
数据显示，本次通过审核的应征青年中，大学生比例较往年提高12%，专业技能人才占比达35%，兵员素质结构显著优化。
针对即将开展的新兵输送工作，区政府已制定专项方案。
副区长胡晓辉指出，将重点做好三方面工作：第一，在各乡镇街道进行为期5天的名单公示，设立监督电话；第二，组织封闭式集训，强化思想政治教育；第三，协调交通、医疗等部门建立运输保障绿色通道。
军事专家分析，这种全链条管理模式有助于降低退兵率，近年来已在多个征兵先进地区取得实效。
征兵工作是关系国防建设和兵源质量的重要工作。
白云区在定兵工作中所采取的规范化、透明化、制度化的做法，充分体现了新时代征兵工作的新水平，为全面推进国防和军队现代化建设奠定了坚实基础。
通过严格把关、科学管理、公开透明，既确保了优秀青年的公平选拔，也维护了征兵工作的严肃性和权威性。
这些举措的深入推进，必将为国防现代化建设注入更多优质兵源，为实现强国梦、强军梦提供坚强的人才支撑。