中国全国总工会提出了个新举措，打算帮12家头部平台企业把工会组织建起来，还打算在

中国全国总工会提出了个新举措，打算帮12家头部平台企业把工会组织建起来，还打算在2026年前，把新就业形态的劳动者会员发展到150万人。这12家公司主要包括网约车、快递、外卖配送员之类的。为了让这些劳动者更有归属感，他们计划给每个员工发30万份移动体检服务，还有50万份“工会暖新礼包”，甚至还要发放1500万份“工会爱心餐”。这些服务是为了解决新就业形态劳动者吃饭、休息、健康保障等难题。中国工会还打算用APP和12351热线给这些人提供帮助。中国工会的这个新举措还包括优化协商机制，特别提到要和头部平台企业及用工合作企业进行集体协商。全国总工会打算制定专门的指引来推动这次协商，并且希望最高人民法院和最高人民检察院能够定期发布典型案例来指导维权工作。通过这些举措，全国总工会希望能在全国范围内更好地维护新就业形态劳动者的权益。这次行动还包括思想政治引领工作，比如打造“中国工人大思政课”，来增强劳动者的职业认同感和社会融入感。这个方案不仅是对新就业形态劳动者诉求的积极回应，也是构建和谐劳动关系的重要实践。中国工会通过这些措施形成了一套完整的权益保护链条，显示了他们在新时代适应就业形态变革的担当。