济南市地震监测中心近日召开干部任职集体谈话暨警示教育会议，这是该中心加强干部队伍建设、推进廉政建设的重要举措；会议通过传达学习违法违纪案件情况通报，为全体干部职工敲响警钟，继续强化纪律意识和廉洁从政意识。 当前，防震减灾工作面临新的形势和任务要求。地震监测预报工作涉及公共安全，关系人民生命财产安全，对干部队伍的素质和能力提出了更高标准。济南市地震监测中心党组遵循"事业为上、人岗相适、注重实绩、群众公认"原则，积极稳妥推进干部队伍建设，旨建设一支政治过硬、业务精湛、作风优良的干部队伍。 会议强调，干部要正确对待岗位变化，自觉服从组织安排，以优异的工作成绩回报组织的信任和群众的认可。这表明了组织对干部的期许，也是干部职业发展的基本要求。 在提升干部素质能力上，会议提出了明确的五项要求。首先要提升政治素养，强化理论武装，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。其次要提升业务水平，坚持勤学善思，认真学习防震减灾业务知识和文化知识，主动适应新时代要求，学习人工智能、大数据等新技术，争做业务上的"行家里手"，提升防震减灾工作的科学性和有效性。 第三要提升工作能力，积极担当作为，树牢大局意识、责任意识、创新意识，强化实践锻炼，在实际工作中不断提升工作水平和执行力。第四要提升共事素养，讲团结、重协作，善沟通、会共事，大力营造和谐奋进的工作氛围，形成团结一心、众志成城的良好局面。第五要提升规矩意识，时刻保持清醒头脑，严守纪律红线，做到"慎权"、"慎欲"、"慎微"、"慎独"、"慎友"，确保能干事、会干事、不出事。 这五项要求相互联系、相互促进，构成了新时代干部队伍建设的完整体系。政治素养是根本，业务水平是基础，工作能力是关键，共事素养是保障，规矩意识是底线。只有五个上都抓好，才能培养出适应防震减灾事业发展需要的优秀干部。
队伍强，事业才能稳步向前；纪律严，作风才能经得起检验；把任职提醒和警示教育抓在日常、做在前面，是对干部负责，也是对事业和群众负责。面向未来，只有持续在政治坚定、业务精进、作风务实、廉洁自律上用功，才能把防风险、保安全、促发展的任务落到实处，为守护人民群众生命财产安全提供更有力的专业支撑。