2月6日这天，无锡高新区就在新吴区搞了一场全市2026年最早的大学生就业实习双选会。大伙儿都赶着寒假这阵子找工作，那边的宣传部门赶紧把现场的图给发了。这场活动挺热闹，来了700多个学生在线下看现场，还有差不多4万网友在线上看直播。企业那边收到了1200份简历，定下来准备上班的有260多人，想去实习的有190多人。 这次活动主要是围着“6+2+x”这个现代产业体系转的，专门搞了一个实习岗位的展区。光新吴区和经开区的企业就来了76家，涵盖了新能源、汽车配件、生物医药这些重点行当。里头专精特新企业有15家，上市公司也有8家。一共准备了1506个岗位，其中全职工1027个、实习生479个，本科以上学历的占了七成多。 全职工的平均年薪大约是13万，运气好能拿60万；实习生的平均月薪超过了3900元。为了让大家对接得更顺畅，当地人社局搞了个线上线下都能用的服务体系。今年1月刚上线的“就在新吴”那个线上平台挺好用，发了759个实习岗位后，就有超过230名学生通过这个平台上岗了。 活动还借着“市区街”三级人社体系来推送消息和预告。一边是直播带岗和线上双选会，一边是线下的政策咨询、职业指导。对省外来的同学给安排免费住宿和最高1000元的路费补贴；对企业给的是每人每月2000元的实习补贴和一次性1000元的留用补贴。 听说无锡高新区现在琢磨出了一套“短期体验、中期实训、长期发展”的招人才路子，把“引、育、留、用”这一套都给统筹起来了。接下来打算接着跟学校搞好对接，把校园招聘的网织得更密一点，再跟实训旅社加强联动。