3月5日，十四届全国人大四次会议在人民大会堂正式召开，大家都在忙活要审议那个关于国家未来五年发展的规划纲要草案。这篇草稿里面讲到了一些跟大家钱袋子关系密切的事儿，尤其是工资这块儿。 先说说初次分配，这就要把市场的手伸出来，看看每个人贡献了多少，然后按这个定钱。说白了就是谁干活多谁钱多，谁本事大谁拿钱多，谁搞出了新点子谁挣得多。 再看工资这块怎么长。既然大家都想日子过得好，就得完善工资决定机制和增长机制，还得保障能把工资发到手。推行工资集体协商制度，说白了就是让工人和老板坐下来好好谈，给企业工资分配指指路。 最低工资标准也不能一成不变，得有个活的调整机制。国企的工资决定机制要改一改，事业单位的工资和津贴补贴制度也要理顺。还要把钱往基层和艰苦地区多倾斜一点。 上市公司分红的规矩得立起来，多给居民一些理财的工具和服务。特别是农民的土地收益分成比例也要提高。 最后还得强调知识的价值。允许更多国企给搞科研的人员搞点中长期的奖励激励。技能人才拿的报酬也得跟着技能水平走。