2月25日这天，大连北黄海经开区搞了个“迎新春”的企业用工招聘会，场面特别火。这现场聚集了差不多30家重点企业，提供了上千个工作岗位，大家都拿出真金白银招人。来了5000多号人找工作，当场就有1500多人达成了就业意向。这次招聘会的规模和参与人数，都是近些年最大的了。 跟以前比起来，今年年轻的面孔明显多了，不光是从外地回来的人和刚毕业的大学生想找工作，园区里做新能源和装备制造的企业也放出了不少需求。像大连融科储能、中比动力电池、大连轮胎这些企业，因为新生产线投产了，缺人手挺厉害的。他们提供的工作岗位覆盖了研发、操作、管理好几个类别，不管你是什么学历、什么技能都能找到合适的工作。好多本地的求职者都说，园区里的企业离家近，岗位多，工资也合适，让他们觉得在老家上班挺好。 有个叫姜亚东的人事专员，他就是去年通过这个招聘会进的融科储能。今年他还以面试官的身份回来了，从求职者变成了招聘的主力军。这也说明了经开区的就业服务做得不错。在别的企业摊位上也是一派热闹景象。汉顿工业的宣传资料很快就被领光了，收到的简历也有四十多份。大连轮胎只用了两个小时就跟三十多人谈妥了初步合作，接下来会分五批让人进厂看看。埃克诺新材料还专门给没经验的人提供培训机会。爱瑞德那边也为庄河市的员工准备了通勤班车。 为了让招聘有效果，经开区提前做了很多准备工作。他们通过各种渠道发消息预热，还亲自去企业问需求。现在他们已经建立了一套常态化的服务机制，从发信息到找工作、再到后续回访全都管着。今后还要继续优化营商环境。在人才这块儿会多跟高校合作办定向班；在服务这块儿会当好“店小二”，让企业有什么诉求24小时都能找到人解决问题。