社保网厅补缴全流程图解：公司如何帮员工“补漏”。 首先，说说“正常补缴”。假如公司刚招进了小李，5月份入职，可社保是6月份才办的，为了给小李补回5月那两个月的空档，单位在网厅就能直接操作。登录后找“缴费管理”，选“单位人员正常补缴费”，点“新增”，填上身份证号，系统会自动跳出小李的个人信息。接着你得输个原因和起止时间，然后再核对一下。这时候系统会让你手动输入缴费基数，并且上传像入职通知书或者工资表这类附件。要是格式不对，还会被退回来。提交完了以后你就回到列表里看看状态，显示“待审核”就行，第二天就能查到结果。审核通过了以后就打印那张《综合业务处理单》，再去税务交钱就行啦，全程都不用跑去社保窗口折腾。 再说“中断补缴”，这是上个月漏申报的救急通道。要是你4月的钱忘了交，系统里显示“中断”，那你必须在那个月内赶紧补上。去“缴费管理”里选“中断缴费补缴处理”，系统会自动列出你公司所有的中断记录。勾上对应的那几条确认没问题后直接提交就行。注意啊，这次操作只能补到上个月，要是跨年了还得一条条来办。 接着是“清欠核定”，两年以上的老欠费就得通过这里清了。要是公司连续三个月没申报产生了欠费想先增员再补缴的话，必须先办这个清欠手续。进“缴费管理”点“单位全部清欠”，把欠的钱数和时间段都看对了再提交。清欠的钱可以分批申请缴清也不用一次给完。等审核过了就能接着办增员、中断补缴这些后续的事儿了。 每月15号前必须做完当月的核定工作。点“单位应收核定”提交一下，系统立马就能给个结果告诉你要交多少钱还有都有什么险种组成。直接打印那份《社会保险经办告知单》，盖个章送到税务那边去就行了。税务那边只要一看金额对了就会开票让你交钱去。 最后还有个打印《征集核定单》的步骤是给财务对账用的。你进“单位应收核定（征集核定单打印）”选好结算期，系统会把这一期的明细都列出来。可以导成Excel再存成PDF留着备份用。要是发现钱不对赶紧在当天24点前回去重新提交一下就行。过了零点系统就关了当天的权限啦。