就在陇东黄土高原寒风凛冽的冬季，庆城县驿马工业园区里的庆阳兰布衫有限公司内却是热火朝天。缝纫机哒哒响着，自动化设备也在平稳运作，工人们正忙着裁剪、缝制、熨烫和包装。虽说车间里有超过七成的人腿脚不利索，但他们手里的活干得特别顺溜，产品的质量和速度都不比别人差。 这其实是庆城县重点扶持的残疾人就业基地，也是从“输血”到“造血”的乡村就业帮扶模式的一个缩影。这家厂子是2013年成立的，最初就是招本地人干活。到了2018年，跟着脱贫攻坚的政策走，它被定为“扶贫车间”，这才开始正式接收残疾员工。等到2021年乡村振兴全面铺开，厂子就主动转型成了“乡村就业工厂”，把助残就业当成了头等大事。 公司老板觉得要想让残疾人有活儿干得稳，得靠岗位搭配和技术培训。为此他们搞了个“一人一策”，腿脚不方便的就安排坐着干活，听不到声音的就把视觉提示做得更明显。厂子里还搞师徒结对子，一个技术骨干带一个残疾员工手把手教技术，确保3到6个月就能学会核心手艺。 听障员工巩继东现在就是个熟练工了。他通过写字跟我说：“在这干了四年，宿舍食堂都有了，还交社保，日子过得有面子。”现在全厂的残疾员工一年能挣超过4.5万元，比当地农村老百姓的人均收入还要高不少。 庆城县总工会和残疾人联合会给了不少支持，不光给钱修设备、发补贴，还帮厂子找培训资源、找销路。厂子也没白拿好处，除了法定社保外还给困难职工设立了帮扶基金，还定期搞讲座和文体活动，让大伙儿心里更有归属感。 从产品质量到市场渠道都把控住了，学校的校服和工装卖到了周边市县。这就形成了一个良性循环：先安排人上岗赚钱，再提升技术保证质量，最后把东西卖出去扩大市场。这种既能赚钱又有社会价值的路子给其他地方做了个好榜样。 从“扶贫车间”变成“乡村就业工厂”再到“残疾人就业基地”，庆城的经验说明要想帮残疾人就业得靠政府管方向、企业出力气、社会来参与。当工人们脸上带着自信的笑容时，你能看到的不仅仅是衣服在生产线上一件件出来了。 这个靠技能撑场面、靠尊严打底的帮扶模式就像一份答卷。接下来还得继续完善培训体系和拓宽门路，让更多的“暖心工厂”把光撒向那些特殊群体的奋斗路上。