在全球创新领域备受关注的埃隆·马斯克，近日再次提出一项引发讨论的竞争观点。他认为，在现代社会的竞争中，个人不必追求绝对优势，只要保持稳定投入并做到适度专注，就能超过大多数竞争者。此说法也指向当下常见的“低效忙碌”现象。
对多数人而言，拉开差距的往往不是天赋，而是能否把有限时间投入高价值事务，并将这种投入长期化、系统化；把努力从“忙碌”调整为“有效”，把专注从口号落实为习惯与机制，个人才能在变化中稳步提升，组织也才能在竞争中形成可持续的效率与创新能力。
在全球创新领域备受关注的埃隆·马斯克，近日再次提出一项引发讨论的竞争观点。他认为，在现代社会的竞争中，个人不必追求绝对优势，只要保持稳定投入并做到适度专注，就能超过大多数竞争者。此说法也指向当下常见的“低效忙碌”现象。
对多数人而言，拉开差距的往往不是天赋，而是能否把有限时间投入高价值事务，并将这种投入长期化、系统化；把努力从“忙碌”调整为“有效”，把专注从口号落实为习惯与机制，个人才能在变化中稳步提升，组织也才能在竞争中形成可持续的效率与创新能力。