西南政法大学跟北京高能环境股份有限公司联手搞了个“青蓝金辉基金”，专门用来帮学校里的青年老师搞研修、搞科研、还有练教学本事，这算是校企在共育法治环保人才方面迈出了一大步。 事情是在北京举行的一次签约仪式上定下来的。高能环境的副总裁高心宇和西南政法大学国内合作办公室主任李雪这两位代表签了字。西南政法大学的副校长周尚君、高能环境的审计监察总监高虎堂、重庆耀辉环保有限公司的副总经理张志强，还有学校相关部门的一帮人也都在场看着呢。 周尚君在发言的时候讲了，这个基金正好能接住学校要把“人才强校”的战略做实的劲儿。这既给年轻老师们添了份助力，也说明企业愿意为高等教育这份责任出份力。他希望借着这笔钱的劲儿，把环保技术和法律研究这两个原本不太沾边的领域搅和在一起，弄出个产学研三合一的好平台。 高能环境那边的副总裁高心宇也说了，环保行业要想发展得好，就得靠法治的规矩撑着。那些又懂环保技术又懂法律的复合型人才，才是推进行业变得更规矩、更环保的关键。西南政法大学在法学这块的底子厚得很，这么多年一直给国家送法律人才出去，这跟他们公司一直坚持合规经营、靠法治来搞发展的路子特别对路子。 他觉得这次捐钱不光是做慈善，更是校企一块儿培养行业需要的精英人才的好路子。就是想把法治教育跟环保产业的实际情况捏合得更紧点，为建设生态环境和法治社会出点力。 最近这几年国家一直在发文件鼓励学校跟企业合作。这次两家单位能搭伙干活儿，算是对政策的积极响应和探索了。现在环保产业正处在换个路子发展的关键节骨眼上，特别缺那种既懂技术又懂法的人才。 学校要打破学科之间的墙；企业也可以通过参与教育的过程把人找对了路子来反哺行业创新。“青蓝金辉基金”的设立不光帮了年轻老师一把，也给以后大家以后的合作打下了制度上的基础。 听说以后两家单位还会在人才培养、建实习基地、搞行业法治研究这些方面深聊下去。通过资源共享和优势互补，说不定能摸索出一种产学研融合的新花样。 这种合作模式很可能给环保行业的法治化和专业化发展提供新的动力头，也能给别的行业搞校企合作提供个样板看看。“青蓝金辉基金”的设立确实是件实事儿，既体现了企业的社会责任感和反哺教育的担当精神，也体现了高校开放办学、服务行业的态度。 在生态建设和全面依法治国一块儿搞的时候，环保企业和政法高校这么一牵手，不光为培养复合型人才铺了条新路子，还为产业升级跟法治建设一块儿进步提供了一个实实在在的例子。希望以后有更多的社会力量关注教育、往人才培养上投钱出力，一起为高质量发展和法治中国建设把地基打得更牢实点。