有天8月12日，济宁城投给国家卫生健康委人口家庭司反馈托育情况，首都经济贸易大学劳动经济学院副教授张立龙就带着调研组去南风花园看看。市人大常委会一级巡视员陈颖、副市长白平和、济宁城投控股集团的主要负责人都陪着去了，大家一起琢磨怎么破解托育难题。调研组详细检查了环境设施，了解办园情况，听听园方的难处。济宁城投这次在普惠托育方面的尝试得到了肯定，也给后续改革提供了参考。调研发现，方便、便宜、质量有保障这几关还是难住了大家：场地不够用，老旧小区更是缺；运营成本太高，人员工资和租金一直涨；专业幼师也缺。济宁城投想了个办法，用“国企示范”“普惠运营”“智慧管理”三张牌来解决问题。他们想把学校、社区的闲置资源利用起来降低成本；通过政府补贴和企业让利，把收费控制在市场价的60%左右；上线智慧平台让家长随时看到孩子的情况。按照计划，济宁城投今年要新增2000个托位，还要把“南风花园模式”推广到别的街道，让大家都能在15分钟内找到托育点。以后还要请高校来帮忙建立实训基地，推动行业发展，争取成为全国婴幼儿照护服务示范城市。