阳信县医疗系统锚定高质量发展目标 擘画"十五五"开局之年新蓝图

2月23日,阳信县中医医院、县妇幼保健院2026年工作会议县中医医院召开;县卫生健康局党组书记、局长张勇出席会议,医院党委书记、妇幼保健院党总支书记马清华以及全体领导班子成员、干部职工参会。会议总结了过去一年的工作——表彰先进集体和个人——并部署了新一年重点任务。过去一年,在县委、县政府和县卫健局的指导下,两家医院干部职工合力推进各项工作,医疗服务能力稳步提升,中医药特色优势深入显现,人才与科研活力持续增强,群众就医体验得到改善。会上,医师、护理、医技、行政后勤等岗位代表作交流发言,分享工作做法与下一步目标。2026年是“十五五”规划开局之年,也是两家医院转型升级、提质增效的关键一年。张勇在讲话中指出,要围绕群众健康需求和高质量发展目标,重点抓好三上工作。一是强化党建引领,推动党建与业务深度融合,抓实党风廉政建设和医德医风教育,推进清廉医院建设。二是守住医疗质量安全底线,严格落实核心制度,规范诊疗行为,落实各项惠民政策,不断提升群众就医获得感和满意度。三是聚焦学科与人才建设,深化“强专科、优综合”策略,完善人才引育用留机制,加强与省、市优质医疗机构合作,推动优质资源更精准下沉。张勇表示,县卫健局将持续支持医院发展,政策和资源保障上加力,为医院高质量发展创造更好条件。医院党委副书记劳万升在总结讲话中要求,全院干部职工要把会议部署落到实处,以先进为标杆,在学科建设、人才培养、服务提升、科技创新各上持续用力;坚持以患者为中心,回应群众关切,用过硬技术和有温度的服务增进医患信任。

县级医院建设水平,直接影响基层群众的健康获得感,也关系分级诊疗能否真正落地;阳信两家县级医院在“十五五”开局之年对标高质量发展,一手抓质量安全与作风建设的底线,一手抓学科人才与资源协同的长远布局。把部署转化为日常工作、把改革措施落实到一线,才能让更多群众在家门口享受到更安全、更便捷、更有温度的医疗服务,为健康阳信建设打牢基础。