1月6日，全国就业与社会保障先进民营企业暨关爱员工实现双赢表彰大会以线上线下相结合的方式召开。一心堂药业集团股份有限公司因促进就业、完善社会保障、关爱员工诸上的突出贡献，获得全国工商联、人力资源和社会保障部、全国总工会联合颁发的荣誉称号。 当前，我国正处于推进高质量发展的关键时期，就业和社会保障工作面临新的机遇和挑战。民营企业作为吸纳就业的主要力量，稳定就业岗位、完善保障体系、维护劳动权益等上承担着重要责任。此次表彰活动旨树立典范，引导更多民营企业在追求经济效益的同时，切实履行社会责任，实现企业发展与员工福祉的有机统一。 一心堂药业集团作为云南省重点企业，多年来在就业创造和员工保障上做出了积极探索。公司通过不断扩大经营规模，为社会创造了大量就业机会，同时建立了相对完善的员工保障制度，包括社会保险、补充保险、职业发展培训等多个维度的关爱体系。这些举措不仅提升了员工的获得感和幸福感，也为企业的长期稳定发展奠定了基础。 一心堂药业集团执行总裁张勇表示，获得此项荣誉既是对过往工作的肯定，更是对未来发展的激励。公司将以此为契机，追求高质量发展的同时，更加强就业岗位创造，完善员工保障与关爱体系，深化和谐劳动关系建设，为促进更充分更高质量就业贡献力量。 从更广阔的视角看，一心堂药业集团的实践具有重要的示范意义。在医药流通领域，企业既要确保药品供应链的高效运转，也要保障从业人员的合法权益。这种平衡的实现需要企业将员工视为宝贵资产，建立科学的激励机制和保障制度。一心堂的做法表明，重视就业和社会保障并非企业的额外负担，而是实现可持续发展的必要条件。 未来，一心堂药业集团将继续把就业保障作为核心社会责任，在稳定就业岗位、完善社会保障体系上精耕细作。随着云南省经济社会发展步伐加快，企业有机会进一步扩大就业规模，为更多劳动者提供稳定的工作机会和完善保障待遇。
就业和社会保障关系千家万户和经济运行。对民营企业来说，将稳岗扩岗和权益保障融入日常管理，既是社会责任，也是提升治理能力的关键。通过树立典型、推广经验，推动更多企业在发展中保障劳动者权益，才能实现民生改善和社会进步的双赢。