近年来，管理咨询与数字化转型服务需求持续增长，企业对复合型人才的要求不断提升。如何让高校学生在毕业前更早了解行业规则、岗位能力模型与招聘评估标准，成为校企双方共同关注的现实问题。3月24日，在涉及的教育机构组织下，学员走进凯捷咨询参访交流，通过现场参观、主题分享与案例研讨等环节，探索从课堂知识走向职场能力的转化路径。
此次参访活动为财经学子提供了近距离了解行业标杆的机会，也体现为人才培养的变化趋势——更加重视理论与实践的结合，以及校企协同育人。在快速变化的商业环境中，这类深度互动既能帮助学生更有方向地进行能力建设，也为企业识别与培养潜在人才提供了新的渠道。