"从在线申请到入住办理，全程不到一天；房间干净整洁，生活用品一应俱全，来马鞍山求职的住宿难题一下子就解决了。"来自外地的青年求职者吴雅璇对马鞍山经开区青年人才驿站的服务赞不绝口。如今，她已顺利入职仙乐健康科技（安徽）有限公司，成为园区发展的新生力量。 住房问题一直是制约青年人才流入的重要因素。许多求职创业的青年学子初来乍到，既要承受求职的压力，又要面临高昂的住宿成本，这种"双重困境"往往成为他们选择城市、选择企业的重要考量。马鞍山经开区敏锐把握这个痛点，将其作为人才工作的突破口。 围绕马鞍山市"青年未来城"建设目标，经开区将青年人才驿站建设纳入重点民生工程。驿站于2025年11月正式启用，为求职、创业青年提供7至14天的短期免费住宿，实现"拎包入住"的便利体验。这一举措有效降低了青年人才的初期生活成本，消除了他们对陌生城市的顾虑。 驿站的价值不仅在于提供住宿保障，更在于打造多元成长支持平台。通过贴心的生活服务与精准的资源对接，驿站帮助青年求职者快速融入园区、了解企业、建立人脉。这种"硬件+软件"相结合的服务模式，使驿站成为青年站稳脚跟、走向职场的重要"加油站"。 近年来，马鞍山经开区深入实施"兴链聚才"行动，做优"经"英荟人才品牌，推动校企共建"工程师学院"，优化升级人力资源产业园服务。通过叠加市级人才新政与经开区专项产业政策，园区为初创企业及各类产业人才提供了全链条支撑。这些举措形成了完整的人才生态体系，使青年人才驿站的作用得以利用。 数据显示，园区已累计引进高层次人才与青年人才3000余人，培育技能人才超过1万人次。这些人才已成为园区高质量发展的重要支撑力量，推动了产业升级和创新发展。青年人才驿站的启用，标志着经开区人才工作进入了更加精细化、人性化的新阶段。
城市和园区的竞争，归根结底是人才生态与服务能力的竞争。青年人才驿站看似解决的是几天的住宿问题，实质上回应的是青年在就业起步阶段最迫切的安全感与获得感。把"第一站"服务做细做实，让青年少一些奔波、多一些确定性，才能把短暂的停留转化为长期的选择，进而为产业发展注入更充沛、更稳定的青春动能。