临朐试点文化建设指导员"AB角"模式 非遗剪纸助力乡村振兴

问题——乡村文化振兴如何从“有活动”走向“可持续”。推进乡村全面振兴过程中,文化既是凝聚人心的纽带,也是培育新动能的重要资源。但在一些村庄,非遗项目分散、传承力量薄弱、市场对接不足,常常遇到“有人会、没人带”“有技艺、难变现”“有热度、难长久”等现实难题。如何把传统技艺保护好、传下去,并转化为带动就业增收、涵养乡风文明的综合效益,成为基层文化建设亟待破解的关键课题。 原因——组织保障与专业支撑不足是主要瓶颈。调研显示,非遗项目要真正落地见效,既需要基层党组织和村级治理体系把方向、抓统筹,也需要懂业务、懂传播、懂市场的专业力量长期参与。过去一些地方文化工作容易出现“点状推进”、资源难聚合、指导难持续等情况:一上,项目多但责任链条不清,保护传承缺少稳定抓手;另一方面,村里能人有热情却缺平台,传统技艺与现代消费之间缺少有效的转化通道。 影响——补齐“人”和“机制”,让非遗从“展示品”变成“发展力”。临朐县在基层文化建设指导员试点中,把专业力量下沉作为关键举措。北杨善村依托市、县、街道三级联动,围绕辖区非遗资源建立更清晰的工作架构:对31项非遗项目实现包靠人和联络员全覆盖,形成纵向贯通、横向协同的组织体系。体系完善后,非遗保护不再停留在阶段性活动,而成为有人抓、有人管、能落地的常态化工作;同时,指导员之间形成比学互鉴的机制,带动经验复制与能力提升,基层文化治理的合力更集中、效率更明显。 对策——以协同机制和社会参与提升“精准度”和“转化率”。北杨善村在实践中探索“A+B岗”模式:市级派驻指导员作为“A岗”,侧重定方向、引资源、抓统筹;县级专业人员作为“B岗”,强化日常辅导、项目推进与专业补位。双岗协同既减少单一指导容易出现的“断档”,也让专业能力与基层需求更紧密衔接,提高指导工作的稳定性与持续性。 在此基础上,村里继续拓展社会参与,建立“文化指导员和他的朋友们”协作机制,将村“两委”、非遗传承人、直播电商从业者等纳入协作网络,通过定期会商,把群众文化需求、产品开发方向和市场渠道更顺畅地衔接起来。剪纸等传统技艺在保持文化本真的同时,向文创设计、线上销售等新业态延伸,推动“指尖技艺”对接“指尖经济”,为非遗传承打开更大空间,也为村庄培育文化产业增长点提供支撑。 前景——从“一村一策”走向“系统推广”,以文化软实力增强乡村硬支撑。业内人士认为,北杨善村的探索表明,基层文化建设不能只靠热情,更要靠机制:一是用清晰的责任体系实现项目全周期管理,二是以“专业下沉+协同补位”提升服务质量,三是引入社会力量与市场化思维,增强自我造血能力。下一步,随着基层文化建设指导员经验在更大范围推广,非遗保护有望与公共文化服务、乡村旅游、特色产业培育形成更紧密联动,推动文化振兴从“局部亮点”走向“整体提升”。 同时也需看到,非遗产业化发展要守住文化底线,避免同质化开发;要加强传承人才梯队建设,推动“传技艺”与“传文化”并重;要完善产品标准、版权保护与品牌培育,提升市场竞争力与抗风险能力。通过制度化安排与长期投入,让传统文化在乡土社会中持续焕新,才能形成可持续的乡村文化生态。

从剪纸艺术的当代重生到乡村文化的全面振兴——临朐县的实践表明——传统文化的生命力在于创新性转化。当专业指导与基层实践相结合,当古老技艺与现代经济相衔接,乡村振兴便获得更深厚的文化支撑。这种探索不仅为非遗保护提供了可借鉴的路径,也为乡村全面振兴注入更持久的文化动能。