咱来看啊，这叫海同心送岗路，把256名丹凤的厨工送回南京干活了。2月21号和24号这两天，有两拨专车从陕西商洛的丹凤县出发，一共发了7趟车。头一趟拉走118个人，后面那趟拉了138个。这么一合计，就把这256位打工兄弟给平平安安地送上了南京的岗位。雨花台区人社局那边统计了一下，自从2020年开始算起，两地一块儿开行专车有14趟之多，差不多护送了1800名丹凤人去南京追梦。大过年的高效搞“点对点”包车，真的是挺暖心的，架起了跨山海的就业桥梁。专车全程盯着走，一站直达家门口工厂门口的路全打通了。这雨丹协作搞得实在、顺溜。这事儿不但帮了东边企业复工，还稳住了西边老百姓的饭碗和收入。 到了2月25号呢，两地人社部门赶在节后返岗的“黄金期”，联手在丹凤搞了个2026年的春风行动招聘会。雨花台区人社局带着8家好企业和437个岗位去招人。岗位覆盖挺广的，啥生产制造、家政、餐饮管理、技术操作都有。刚好匹配上丹凤那边的劳动力需求。现场登记了146人次想找工作的人，初步达成意向的有51人。现场各种咨询登记还有谈条件的都在一块儿弄。 这就是给大家提供一站式服务呗。既把好岗位送到家门口，又把复工保障放到企业心坎上。 这些年雨丹劳务合作搞得挺红火。“丹凤厨工”这个牌子在南京也算是混出名堂了。咱现在去南京街头拉面馆看看，门头上印着“丹凤厨工”LOGO的地方越来越多了。 两地还一起搞了好几期“丹凤厨工”培训。就是想把这牌子打造成乡村振兴的好帮手。 专门盯着“陕西特色面食”做文章。 带动了300多个人创业。 也给4200多人提供了餐饮服务岗位。 还有580多人投身餐饮配套产业链。 源源不断给这边注入就业增收的动力。 形成了“创一个品牌、带一批就业、富一地百姓”的良性循环。 为了把合作搞得更细，雨花台区人社局不断完善机制：送岗上门、接人到岗、培训到人、服务到位。 让劳务协作不再光是往外送人干活。 而是变成培育技能人才、打造就业链。 2026年咱接着用春风行动当抓手。 用点对点返岗当纽带。 让企业找人和百姓想工作这两头都奔着去实现双赢。 续写山海同心的新篇章！