1月30日，潍坊市农业农村局在阳光大厦召开专业技术人员"双带双促"活动启动仪式，标志着该市农业系统人才培养工作进入新阶段。
这一举措是对市委、市政府"三农"工作和人才工作部署要求的具体落实，也是推进农业现代化建设的重要举措。
当前，农业发展面临新的形势和挑战。
随着农业产业升级加快推进，对农技人员的专业素养、创新能力和服务水平提出了更高要求。
同时，农技队伍中存在新老交替、人才梯队不够完善等问题，需要建立系统的培养机制。
潍坊市农业农村局正是基于这一现实需要，谋划开展了"双带双促"活动，其核心内容为"老带新、师带徒，促能力提升、促岗位成才"。
该活动的创新之处在于构建了"团队+导师"的双重培养模式。
一方面，通过导师制建立一对一的传承关系，让经验丰富的老同志直接指导年轻专技人员，实现技能、经验和作风的代际传递；另一方面，依托农业生态与绿色低碳等科研推广团队，形成集体学习、互学互促的良好氛围。
这种双层次的培养体系既有利于集中智力资源攻坚难题，又能在破解难题的过程中培养人才、锻炼队伍。
潍坊市农业农村局党组书记、局长刘煜强调，这次活动着眼于提升全局农业技术人员尤其是年轻专技人员的综合能力素质。
通过老人带新人、老师带徒弟，全方位培养农技人员的政治素养、职业品质和优良作风，真正达到"传承技艺、传承作风、传承事业"的目的。
他指出，要健全机制抓落实、务求实效抓落实、标杆引领抓落实、营造氛围抓落实，确保活动取得预期成效。
市委组织部、市人社局等部门充分肯定了这一创新做法。
市人社局党组书记、局长刘太福表示，该活动体现了立足当下、着眼未来的长远谋划，符合全市人才工作的部署要求，也符合经济社会发展需要。
他希望市农业农村局精心组织实施，以制度形式固化经验做法，推动形成"一批接着一批带，一批带着一批干"的长效机制。
启动仪式上，潍坊市农业农村局为导师带徒代表和科研团队颁证授旗，农技人员代表进行了庄严宣誓。
与会人员纷纷表示，要传承发扬潍坊"三农"工作者"厚重朴实、勤奋敬业，精益求精、甘于奉献"的优良传统，立足岗位、潜心钻研、互学互促、共同提高，努力成为"一懂两爱三过硬"的合格人才。
从更深层的意义看，"双带双促"活动是潍坊市推进农业强市建设的重要举措。
通过培养一支素质过硬的农技人才队伍，可以进一步提升全系统的技术创新、成果转化和服务保障能力，更好地解决现实问题、服务农民群众，切实担当起"科技兴农"的重任。
这对于打造全国现代农业样板区、加快建设农业强市具有重要支撑作用。
下一步，潍坊市农业农村局将持续深化"双带双促"活动，在全系统进一步营造潜心钻研、精进技艺、甘于奉献的学习与干事氛围，锻造出一支政治坚定、本领高强、作风扎实的"三农"人才队伍。
同时，要以制度形式固化经验做法，推动形成长效机制，确保活动持续发挥作用。
农业的根本出路在科技，科技的关键支撑在人才。
潍坊市以制度创新打通技术传承"任督二脉"，不仅为破解"谁来种地"难题提供了新方案，更探索出一条传统农区人才振兴的特色路径。
当"老把式"的经验智慧与"新农人"的创新思维在广袤田野碰撞融合，必将催生更多"藏粮于技"的潍坊实践，为端牢中国饭碗注入新的时代内涵。