近日，广州市番禺区人民法院审结一起恶势力敲诈勒索案，对18名被告人分别判处一年至五年三个月不等的有期徒刑，并处相应罚金。这起案件的处理和后续司法建议的发出，为规范建筑领域用工秩序、防范类似违法犯罪提供了有益参考。 犯罪团伙的作案手法组织严密、预谋周密。从2023年5月至2024年7月，胡某、谷某、刘某、周某等人利用网络招聘平台，有针对性地选择建筑工地作为目标。他们通过网络应聘进入工地后，故意挑衅、拒绝做工、怠工，诱导用工方将其辞退。随后转变策略，采取辱骂、围堵、威胁、恐吓等"软暴力"手段骚扰施工方，迫使其支付所谓的"误工费、交通费"等费用。这种循序渐进的作案模式充分反映了团伙的组织程度和计划性。 该犯罪团伙活动范围广泛，流窜作案特征明显。以胡某为首的18人团伙及其成员共实施敲诈勒索犯罪57宗，涉案金额超过46万元，涉及多个地区。他们建筑行业为非作歹，不仅直接侵犯了企业的财产权益，更严重扰乱了建筑领域的正常生产秩序。 建筑行业成为此类犯罪高发地，与行业监管存在的漏洞密切有关。网络招聘平台对求职者身份审核不够严格，为不法分子提供了便利。部分用工单位在管理上规范化程度不高、台账记录不完善，难以有效区分正常劳动争议与恶意索赔。此外，主管部门之间的协作机制还需完善，对此类违法犯罪的识别和打击能力有待提升。 为治理"捣工地"乱象，番禺法院在案件审结后向有关部门发出司法建议。建议包括三个上：强化源头治理，加强网络求职者身份审核，建立严格的身份认证机制；推广标准用工合同，督促用工方做好台账管理，提高用工规范化水平；加强部门协作，联合开展专项整治，通过典型案例发布和政策宣讲引导规范用工。 相关部门收到司法建议后注重，承诺采纳建议。将联合行业主管部门，强化对用工单位的监督检查，提升企业依法用工意识；强化部门联动，优化线索移送和案件处置流程，提升对违法犯罪行为的识别和打击能力；持续开展专项整治与普法宣传，营造规范有序的建筑行业用工生态。 广州法院表示，将持续推进扫黑除恶斗争，依法打击各领域黑恶势力犯罪，强化跨部门协作，深化源头治理与行业整治，切实保障社会安定。
治理"捣工地"乱象，既要依法严惩以"软暴力"实施敲诈勒索的违法犯罪，也要补齐用工管理的制度短板，推动监管、司法与行业主体形成合力；只有让规则更清晰、流程更规范、救济更顺畅，才能在维护企业合法权益的同时保障劳动者正当诉求，促进建筑行业在法治轨道上实现公平有序发展。