3月2日，“演员逼真到根本看不出来是AI”这个话题登上热搜，说明市场对AI演员的接受度已经不低。大家也知道，“男二以下演员都用AI”这事儿被顶上热搜后，编剧于正就发话说，这是营销号在贩卖焦虑。但“男二以下演员都用AI”确实是个让人吃惊的说法，要是这真成了事实，影视圈的生态估计就全变样了。虽然事情还得看后续发展，一部剧和一个行业的情况也不一样，懂行的人比咱们说话更有分量，可于正这一回应也值得参考。 有意思的是，于正既承认自己在做AI剧，坚信AI带来的好处多于坏处，能淘汰一些没才华的人，也表示AI只是一时潮流，真人表演和人类对同类的幻想绝对不是AI能取代的。这种看起来有点矛盾的说法，其实正好反映了影视圈面对AI这股浪潮时那种微妙的心态。 就在3月17日，新京报报道说艺人经纪公司聿潇娱乐开始招募AI漫剧演员了，把个人形象和声音授权给AI去生成数字形象演短剧。上观新闻也透露说，短剧剧组里的人也都开始琢磨着搞AI真人短剧。国外也有类似的事儿发生。 国外那边情况也差不多。比如第52届美国电影电视土星奖颁奖典礼上，演员尼古拉斯·凯奇在台上就狠狠批评了AI演员的兴起。大家心里其实都很复杂，虽然不乐意承认，但“AI演员”已经出现在电视剧里、出现在大家的讨论中。这就好比3月18日那个热搜出来后，大家都在琢磨怎么看待这个趋势。 对于是否接受AI演员这个问题，答案其实已经很明显了。重点是它们到底要往哪走？这事儿只能让市场说了算。如果市场不买账，AI演员就很难跟真人抢饭碗。不过也得看到像杨皓宇说的那样，“这需要演员自己做得更好”，不然饭碗真就没了。 之前海清也说过，“看了好多AI，演得比演员好”，这说明大家对AI的实力还是认可的。虽然目前为止AI演员还没办法代替人类的情感，但也不能说那些惊呼“AI演员有灵魂和情绪”的人是在瞎说。 至于那些“不能让演员失去饭碗”的说法？就像海清说的那样，“必须认识到市场变化带来的挑战”。早在去年12月于正就感叹过AI美术老师能一比一模拟场景，让拍进去的效果变得很直观；同样也带来了新的问题，比如很多配音演员因为声音被AI盗用而发声维权。 对于这些问题的解决办法有很多条路走。立法和监管是一条路子；但有些事儿还得靠行业自己去消化。比如面对越来越能打的AI演员，怎么让大家不担心失业？这就好比尼古拉斯·凯奇在获奖感言里批评AI演员的时候那种复杂心情一样——大家都不喜欢它出现，但它已经来了。 对于聿潇娱乐这种率先发起AI漫剧招募的行为来说；或者说对于那些从业者开始尝试AI真人短剧的举动来说；其实都反映了一个事实：“AI剧、AI演员凶猛冲击全行业”的结果已经出现了。 这种“好坏参半”的局面确实让人头疼。好处是把原本很高的投入门槛给降下来了；坏处是让很多人哀叹“演员要失业了”。 总之对于影视圈来说；一个全新的时代确实已经到来；“AI演员该不该存在”这个问题答案早就有了；关键是它们会走向何方？这个问题就只能交给市场去回答——毕竟人心是决定市场走向的关键因素之一。