为了帮残疾人找工作，广东清远清城区凤城街道最近在摸索新路子。咱们都知道，就业是老百姓过日子的根本，对残疾人来说更是融入社会、找到人生价值的关键。为了打通残疾人就业的“最后一公里”，他们通过机制创新和服务下沉，做了不少工作。咱们先看看具体的做法： 一、把服务送到家门口，不再等着别人来求职。以前大家总是去人才市场或者招聘会，信息有限还跑不动，很多残疾人求职者都很苦恼。现在凤城街道联合清城区残联和国源南粤残疾人就业基地，推出了“就业直通社区”帮扶机制和“就业服务上门行”活动。这个机制最大的特点就是把招聘会搬到社区去，一个社区一个社区地巡回办。这样一来，残疾人求职者就能在家门口直接看到岗位信息，和企业代表面对面沟通，省下了不少时间和路费，提高了工作匹配效率。这次活动累计吸引了近40名残疾人现场参与。 对于那些行动特别不方便的重度残疾朋友，凤城街道专门安排了服务小队上门。他们带着经过筛选的合适工作岗位信息，主动去残疾人家中，提供一对一的职业规划和能力评估。这就从以前求职者四处奔波找工作变成了现在岗位主动送到家。到现在为止，已经给3名行动不便的人提供了入户对接服务。 二、集合社会力量来帮忙，大家一起画个“助残同心圆”。解决残疾人就业问题光靠政府还不行，得全社会一起上。凤城街道特别重视动员社会爱心力量加入进来。 凤城街社工服务站在这方面做得很突出，他们负责把资源链接起来。比如和广东省电力设计研究院（也就是中国能建广东院）合作得非常紧密。企业不仅给残疾人家庭送物资慰问他们，还让志愿者和社工一起去走访摸排需求。这就不只是简单的慈善捐款了，而是更长远的支持帮助。目前通过这样的合作已经帮2个残疾人找到了合适的工作岗位。 爱心企业和专业社工连起手来搭建的桥梁是促进社会融合的重要环节。 三、建好一个“立体网络”，全方位保障幸福生活。促进残疾人就业是一项系统工程得有个完善的体系撑着。凤城街道以他们的多元化需求为导向去建网。 基层服务做得很扎实。街道残联专门请了28名专职委员住在社区里联系群众、宣传政策、反映诉求。这些委员平时就去走访建立档案把服务送到每一个需要帮助的家庭里。 基本保障也很到位。今年新办了185个残疾人证还给47个行动不便的人办了上门评残服务。生活补贴和护理补贴政策也落实得很准快了不少残疾人心里也踏实了不少每个月发出去的补贴金超过了42万元把基本生活底线兜得稳稳的。 综合服务维度也在拓展着呢比如个性化辅助器具适配和家庭无障碍改造项目登记了84个需求提交了4户改造申请还构建了居家养老、社区服务、机构照护三位一体的照护网络通过社区康园中心服务20人还提供居家托养给28名重度残疾人。 可持续发展的能力也在提升培训了实用技能还给近10个残疾人提供了支持拓宽就业渠道精神文化生活也丰富了让大家更好地融入社会。 从“人找岗”变成“岗找人”从会场招聘变成上门送岗凤城街道的经验告诉我们破题关键在于以人民为中心推动服务革新重心下移用机制打破壁垒聚合力用体系支撑巩固成果形成长效精准有温度的帮扶闭环下一步凤城街道打算继续深化“就业直通+服务上门”品牌关注残疾人对美好生活的期待和社会各界携手努力让每个残疾人都感受到城市的温暖共享发展成果在人生舞台上绽放光彩这份探索不仅给残疾人事业注入了新动能也为提升基层治理效能推进共同富裕提供了好样板。