（这是老唐在太行之巅的小故事）2月24日，人民日报发了一篇评论，矛头直指形式主义的假把式。 故事从大家常念叨的“熬”字说起，嘴里是“又熬了一年”，听起来轻飘飘，细品全是心头重。这可不是真能耐，说的是混日子、图安稳，遇到难处就躲、不求上进。 现实里有些人，眼睛死死盯着日历数数年头，心里面算盘打得精，一门心思都在琢磨怎么升职，压根没想过担当点啥。时间久了，他们习惯性看笑话、绕着矛盾走，只求不背锅、不担责。 还有一种“熬”，其实也是假的。大半夜的，领导坐在办公室不走，下面的干部就在旁边干等着。这是不是查岗？既不是也不是。领导真有要紧事找他们吗？大部分时候根本没有。他们就是在奉行那句“领导不走我不走”。 在他们看来，这是敬业的表现，“没有功劳也有苦劳”。 但这种“熬”，看似积极，骨子里还是懒。所谓的那点烛光，纯粹是形式主义的虚火。 我之前去参观过红旗渠纪念馆，里头有句话深深印在脑子里：“宁愿苦干，不愿苦熬”。为了改变河南林县那“十年九旱，水贵如油”的苦日子，当地党员干部群众花了整整10年时间，像愚公一样搬山挖路，硬是把漳河水引过了大山，立起了那面精神的旗帜。 这样的人间奇迹，靠消极的“熬”是万万搞不成的。 当然现实里也有真的在“熬”的人。科研工作者坐在冷板凳上啃硬骨头，基层干部在偏远地方坚守岗位、默默干活。这种“熬”是坚韧、是积累，说到底也是“干”字当头。 消极的“熬”和实实在在的“干”，那是两码事。它背后藏着怕出错的心态、本领不够的恐慌、以及干活不如吹牛的坏风气。 有的人以前挺有朝气，后来受了些挫折或者现实打击，觉得自己怀才不遇、壮志难酬，心态就崩了。 想破除这种“熬”的念头，呼唤大家重新“干”起来，不光要靠组织给环境、定规矩、看成绩、给实惠；每个人也得问问自己初心是什么、工作为了啥。 把心态和行动都调过来，别忘了“熬”只会磨平理想和热情，是没法带来转机的。 干部这两个字本身就离不开“干”字当头。要想出成绩看的是干活多少，不是在那里混时间。 与其说“熬”，不如去“干”。等到下一个新年钟声响起，我希望大家都能理直气壮地说：这一年，不负韶华，干得精彩！