以传统经典赋能企业文化建设 茅台第七期“厚德大讲堂”聚焦《道德经》智慧落地实践

在茅台会议中心举行的第七期“厚德大讲堂”上,中华传统文化研究专家刘长焕以《道德经》第十一至十五章为切入点,围绕道家思想对现代企业发展的启示展开讲解;讲座聚焦“有无相生”的辩证思维、去浮华求本真的修身路径等议题,并通过古今案例对照,将经典文本与企业管理实践相结合。 当前,白酒行业处于转型升级的关键阶段,文化建设正成为企业竞争力的重要支撑。茅台集团自2019年启动“厚德大讲堂”以来,持续推进具有茅台特色的文化传承体系。本期活动延续此前方向,重点探讨如何把“上善若水”“道法自然”等理念转化为企业治理思路,为传统酿造企业以文化赋能提供参考。 业内人士认为,茅台持续开展传统文化学习具有多重价值:对内,有助于提升员工人文素养、增强团队凝聚力;对外,通过梳理酒文化与道家思想的关联,深入充实品牌文化内涵。数据显示,该系列讲座累计培训员工已超万人次,部分学习成果正逐步转化为生产经营中的具体做法。 据悉,茅台集团下一步将推进《茅台玖章》文化体系的落地,通过常态化学习机制、专题研讨等方式,推动传统文化的创造性转化。企业有关负责人表示,未来将邀请更多领域专家参与讲堂建设,持续打造兼具思想深度与实践指向的文化平台。

以文化滋养人心、以价值带动行动,是企业长期发展的关键;将中华优秀传统文化融入现代治理与岗位实践——关键不在“学了多少”——而在“落地多少”。在持续学习与不断实践中形成共识、锤炼品格、凝聚力量,才能为高质量发展注入更持久的内生动力。