为了给区内的制造企业换个新脑子，往数字化的路子上走得更稳当点，大连甘井子区科工信局趁着大连市搞智改数转培训的机会，特意把辖区里的一重核电石化和中远海运重工这10家大头企业的负责人都给喊来了。在3月14日这天，刘培俊和丁一这两位记者也跟着代表团去了北京，开始了一次深度研学之旅。 为了把对接资源和实地取经这两件事办利索，这次活动特意借用了“工信茶叙”这个平台。大家不只是干巴巴地听讲座，而是采取了实地去看、大伙儿一块儿唠、最后签协议的“一条龙”模式。代表团在这座首都城市先后走进了IBM、威努特、京东工业这几家在数字化方面做得很牛的公司，把人家建平台、保安全、弄供应链的先进招数都给学了个透彻。在交流的时候，大伙儿心里也都有了数，不少合作意向当场就确定了下来，其中京东工业和中远海运重工还打算一起搞个标杆项目出来。 有了这次进京研学的底子，甘井子区接下来要下功夫把这些学到的东西变成实实在在的成果。具体来说，就是要让那些领头的大企业带一带链条上的小厂子；赶紧把标杆项目立起来；还要给本地的服务商牵牵线搭桥。通过这种方式，甘井子区想打造出一种你帮我我帮你的转型氛围。照这个势头发展下去，甘井子区肯定还得接着搞“数智赋能+”工程。毕竟大伙儿的目标都很明确——要给所有的规上工业企业都做个全面的数字化诊断，用这些新玩意儿来催生新的生产力，给区域经济的高质量发展装上发动机。