在国家深化产业工人队伍建设改革、推动职业教育高质量发展的新阶段，工会系统办学机构如何找准定位、发挥优势，成为一个重要课题；1月17日，广东南华工商职业学院清远校区举办的专题研修班，正是对此课题的一次系统探索。 此次研修班汇聚了来自同济大学、南京师范大学等知名高校的资深专家，以及多家教育类核心学术期刊的主编，形成了学界与实践部门的有效互动。这一安排充分说明了理论与实践相结合的工作思路，为工会职业院校的发展提供了高层次的智力支撑。 在上午的专题报告环节，同济大学李鹏副教授系统阐述了构建服务产业工人全周期职业发展的区域协同生态理念，强调了产业、教育、城市三者协同的重要性。南京师范大学郝天聪副教授则从黄炎培职业教育思想出发，深入解读了工会组织在赋能职业教育高质量发展中的核心价值与实践路径。两场报告为与会者提供了理论框架和思想启蒙。 为推动科研成果转化，研修班特别安排了与教育类核心期刊主编的交流环节。期刊编辑们针对产改领域的研究热点、选题方向与成果凝练，与学校教师展开务实对话。这一环节的设置具有现实意义，帮助教师们认识到从工会院校的实践优势中寻找研究课题的重要性，为学校开展"有组织科研"、培育特色学术成果指明了方向。参与交流的青年教师表示，编辑们的指导让他们更清晰地认识到如何产出有特色、有影响力的成果。 下午的高质量发展专题研讨中，与会专家与学校骨干围绕"工会院校如何在服务大局中发挥引领作用""如何将工会资源优势转化为育人优势"等核心议题展开深度对话。研讨形成了重要共识：工会院校的高质量发展，关键在于将服务产业工人队伍建设的政治使命，转化为不可替代的办学特色和育人优势。这一认识抓住了工会职业院校发展的本质，为后续工作指明了方向。 广东南华工商职业学院党委书记、校长林海表示，举办此次专题培训研修班，既是学校深化产教融合、服务产业工人队伍建设改革的具体行动，也是践行"支撑工会事业发展、服务湾区产业升级、赋能职工终身成长"发展战略的关键举措。学校将以此次活动为契机，持续汇聚学界智慧、深化办学改革，在工匠学院建设、产业工人培训、"劳模工匠进校园"等重点工作中主动作为、凝练特色，朝着建设"中国特色一流工会职业院校"目标扎实迈进。
随着国家对职业教育的重视和社会需求的升级，"工会+职教"模式的创新探索意义重大。此次研讨会为理论研究和实践探索搭建了平台，也为全国工会院校的高质量发展提供了可借鉴的经验。面向未来，特色化、融合化、高质量将成为职业教育发展的关键方向。