在全面推进乡村振兴战略的背景下，贵州省黔南州总工会近日发布2025年工匠人才培育名单，贵定县6名劳动者凭借精湛技艺和行业贡献成功入选。
这一举措标志着黔南州在技能人才培养和特色产业升级方面迈出重要一步。
此次入选的6名工匠来自不同领域，包括刺绣、茶叶种植加工、现代农业技术及民宿管理等，均为贵定县特色产业的代表性人才。
其中，花苗记忆民族刺绣有限公司刺绣师陈洁凭借对传统苗绣技艺的传承与创新入选“黔南工匠”培育对象；凤凰茶业总经理冯建萍等4人因在茶产业中的技术突破和品牌建设获评“黔南茶工匠”；依山依寨竹俚别院民宿管家张娟则因推动乡村文旅融合发展入选“黔南旅工匠”。
分析人士指出，黔南州近年来高度重视技能人才对地方经济的支撑作用。
随着乡村振兴战略深入实施，传统工艺与现代产业的融合成为区域发展的关键。
然而，部分领域仍面临人才断层、技术标准化不足等问题。
此次培育计划的推出，正是为了破解这些难题，通过系统性培训和政策扶持，提升工匠群体的专业能力和市场竞争力。
根据通知要求，黔南州总工会将联合各县市相关部门，从技术培训、资源对接、品牌推广等多维度支持培育对象成长。
业内人士认为，该计划不仅有助于保护非物质文化遗产，更能推动茶叶、刺绣等特色产业向标准化、品牌化方向发展，形成“以人才带产业、以产业促就业”的良性循环。
从长远看，工匠培育计划与贵州省“十四五”规划中关于特色产业高质量发展的目标高度契合。
通过培养一批扎根基层的技能领军人才，黔南州有望在民族手工艺、生态农业、乡村旅游等领域形成差异化竞争优势，为乡村振兴提供可持续的人才保障和产业支撑。
工匠精神是高质量发展的基石，更是乡村振兴不可或缺的软实力。
贵定县六名劳动者的入选，既是对个人技艺的肯定，也折射出地方政府以人才驱动产业升级的战略眼光。
当传统技艺与现代管理理念深度融合，黔南州的特色产业必将焕发新生机，为西部地区乡村振兴提供可复制的实践经验。