红河州最近为了帮大家找工作、多挣钱，弄了不少实招。今年，这个州一直把就业放在第一位，一边把老乡往外送，一边让大家在家门口干活。借着“春暖农民工”和“春风行动”的机会，红河州搞了很多贴心、有力气、还特别准的活动，好让大家能回家、能待下、有活干、有钱赚。他们干活儿可快了，刚过完年就开始安排，全州上下一盘棋，县市牵头，乡镇动手，村里配合。还派工作队和村干部下乡，在线上线下一起摸情况，把老乡啥时候回、在哪上班、啥手艺、想干啥、还想学啥都给盘明白了。特别盯着那些刚脱贫的老弱群体，生怕他们找不着门路。 光是春节前回来的就有23.31万人，其中12.49万人是从外省回来的。为了不让老乡干等着找工作，红河州直接把招聘会搬到家门口去办，还用直播带岗、现场聊的办法搭了个供需对接的桥。开远市弄了个写春联、找工作的招聘会，个旧市在现场搞一站式服务，这招儿真管用。今年头一阵子，红河州一共搞了83场招聘会，放出了10.63万个岗位的信息。 盯着省外的机会不放，红河州主动找发达地区的人力资源部门聊天对接。跟浙江省丽水市一块搞招聘会的时候，有20多家好企业带来了3000多个好岗位；泸西县办了个“春风行动就业援助季暨沪滇劳务协作”大型招聘会，1万多人去咨询报名；石屏县也跟上海徐汇区联手，拉来了200多家企业推荐2万多个岗位；红河县还专门安排了2026年上海长宁—云南红河劳务协作招聘活动，70多家企业带着3000多个热门岗位等着呢。现在他们已经跟浙江丽水、广东潮州等地的21个人社部门谈妥了合作关系，还联系了45家机构帮忙招人。引来了长三角、珠三角那边的32万个好岗位。 针对老乡的手艺和家里厂子的需要，红河州搞了订单式、定向式的培训。不只是集中上课或者发视频让老乡看，还直接把课堂搬到了乡镇和村委会。请专家现场手把手教，保证大家听得懂、学得会、用得上。今年到现在已经培训了1038人次。 为了让大家能在家门口安安稳稳过日子，红河州盯着县里的产业链和大项目不放。给重点企业都派了专员专门管招工的事儿，针对园区和项目搞专场招聘。在绿色铝、新材料、文旅康养这些领域挖了1.3万个工作岗位出来，给了76家园区企业的2667个工作机会推荐给了老乡。还建了家门口的402个小工厂和243个帮扶车间。 为了把政策讲明白给老乡听，他们编了一大堆政策手册和明白卡。通过微信群发消息、发传单、现场喊话的方式宣传了好久。今年光是给农村劳动力走访的就有9778人，发出去的小册子有6.54万份，现场宣讲的活动有53场。 对于那些还想出去打工的老乡，当地专门开通了包车包机的“点对点”直通车。今年一共组织了1281名农民工去外地干活儿。一路上还给他们宣传政策、解决纠纷、提醒安全注意事项，把返岗复工的最后一步给打通了。