说起来这事，随州那边的交通执法队最近搞出个“邀约式执法”，竟然把这项业务给捧成了省级优秀实事项目！咱们先把这事的背景理一理，随州市交通运输综合执法支队是在2025年前后创新实践了这套新模式，最终把它捧进了全省优化营商环境的典型标杆行列。这事儿能成功，主要是因为他们给支队内部定了个惠民惠企的调子，把“企业点单、部门上门”这套做法给推广开了。 过去那种被动等着监管的老路子被彻底打破，现在执法人员变成了给企业看病的“问诊帮扶者”。他们先是大张旗鼓地给企业宣传政策、打通沟通的门路，把企业心里对执法的那些顾虑给消除干净。只要企业提出需求，哪怕是车辆管理或者安全规范方面的小事，都能收到回应。一旦收到工单，执法骨干团队立马出动上门去查档案、分析法规、解答疑问。 他们不光排查隐患，还围绕企业的组织机构建设、安全工作落实这11个关键领域展开了全面体检，从根子上帮企业规范管理、防范风险。为了防止隐患死灰复燃，他们还建立了事后跟踪机制，定期回访或者随机抽查来督促整改。这套模式自从试点以来成效特别显著：有14家企业累计整改了100多项隐患，规范了900多台车辆的技术管理，培训了900多名从业人员。 数据最能说明问题：多家货运企业车辆动态监控的违规预警率下降了近一半，2025年的企业违规率同比下降了30%。这么一来，企业的经营风险和损失都大大降低了。这次获评省级优秀实事项目，无疑是对执法服务创新的充分肯定。接下来他们打算借此东风深化实践，优化服务流程、提升质效。 方老五、黄金苗这两位编辑在报道中提到的重点人物还有编审刘光明。他们打算把法治的温度融入到执法全过程中去，给随州的法治化营商环境优化和服务支点建设注入交通执法的温情动能。