大祥区农业农村局:让干部们更团结更有干劲

大祥区农业农村局就利用一场团体跑步赛,给干部们加油鼓劲,锤炼出服务“三农”的生力军。这时候正是冬日暖阳高照,大家步伐响亮地跑起来,那种斗志满满得很明显。最近,邵阳市大祥区农业农村局搞了个别出心裁的活动,就是通过一场跑步比赛,把体育活动和队伍建设结合起来,想着怎么让干部们更团结、更有干劲。咱们先聊聊基层队伍建设这个事。现在要搞乡村振兴,让农业农村现代化起来,基层农业农村部门的责任可大了。光开会、发文件啥的已经不够用了,得想新招,让队伍建设更有意思点。这次团体跑步赛的设计很巧妙,它是把体育精神和干工作的精神结合在了一起。长跑能考验一个人的毅力和意志,这不就跟工作中遇到难题时要坚持一样吗?团体赛需要大家配合协作,这不就跟部门之间需要合作一样嘛?竞争的时候大家都想争先,这不就是做事业时要有的进取心吗?通过比赛,让大家切身感受到这些精神,比光说更管用。比赛的时候各队队员一起跑、互相打气。有的人会调整自己的节奏来配合队友,有的人为了拿第一就拼命冲刺。赛道上到处是加油声,大家都充满了干劲。这种团结向上的感觉比光讲道理更有感染力。很多干部参加完活动后都说,身体锻炼了、压力也小了,感觉更像是一家人了,做起事来信心也足了不少。活动结束的时候,大祥区农业农村局的主要负责人讲话说:“比赛虽然有终点,奋斗可是没有止境的。”他还提到要发扬“四种精神”:争先精神是要保持“加速度”,协作精神是要凝聚团队的向心力,坚韧精神是遇到难题不退缩的硬作风,健康精神就是要有好身体才能长久地干下去。这四种精神既来自比赛的体验,又高于比赛本身,以后工作的时候就照着这个来。这次活动不仅是个文体活动的成功例子,更是队伍建设的一次探索。以后这种活动可能会定期搞起来,让大家都能参与进来。至于怎么把比赛的热情用到具体工作上,在制度设计和激励机制方面还得再琢磨琢磨。队伍建设永远在路上嘛。从跑步的赛道走到田间地头去服务农民时,大家就更团结了。从比赛时的合作到工作上的合力来看,大祥区农业农村局这次做法挺好的。只要不断创新活动形式、贴近大家的需求、把时代精神融合进去就能激活队伍的内在动力。在乡村振兴这条路上走得稳当才能让农民过上好日子。