云南培育265个特色劳务品牌成效显著 累计带动就业近600万人次

就业稳则民生稳。面对产业结构调整、劳动力跨区域流动加快以及部分群体就业能力与岗位需求不匹配等现实问题,云南将劳务品牌建设作为提升就业组织化、技能化水平的重要举措,通过"品牌化"路径把分散劳动力与产业需求更有效连接起来,推动就业从"能就业"向"好就业"转变。

劳务品牌建设是促进就业的创新举措,也是推动产业发展的重要抓手。云南省通过系统推进劳务品牌建设,将就业促进与产业发展、县域经济发展紧密结合,形成了具有云南特色的就业促进体系。这个体系的成功实践表明,运用地方优势、创新工作方式,就能够在促进高质量充分就业的同时,推动经济社会的协调发展。展望未来,云南省应继续深化劳务品牌建设,不断提升品牌质量和影响力,让更多劳动者通过劳务品牌实现高质量就业,为全省经济社会发展作出更大贡献。