在新时代劳动教育持续推进的背景下，铜川市创新推出“互联网+劳模宣讲”模式，突破时空限制，让先进典型事迹触达更多人群；六位宣讲人均为严格遴选的行业标杆，她们以朴实语言讲述坚守与突破，呈现新时代劳动者的精神风貌。原陕煤铜川矿业公司通风队队长李旭芳将井下安全隐患梳理成流程图，三十年如一日守护矿工生命安全；高级技校教师董婷婷更新教学方法，培养出多名全国技术能手；妇产科主任郝巧珍二十年奔走山区，用行动诠释医者担当；乡村教师赵婷自制教具，为山区孩子打开科技之窗；非遗传承人张亚妮在传承中创新工艺，推动铜川刺绣走向国际；大数据工程师高晓艳搭建智慧城市平台，提升政务服务效率。这些故事集中说明了“干一行、爱一行、精一行”的职业精神。此次活动反响明显，直播期间互动留言超万条，带动线上线下同步参与。分析认为，活动取得效果主要来自三点：其一，内容真实可感，选取的是群众身边的典型；其二，形式贴近需求，契合常态化防控下的传播场景；其三，传播路径清晰，依托工会组织体系实现有效覆盖。铜川市总工会党组书记表示，将以此为起点完善长效机制：一是组建劳模宣讲团，定期开展宣讲；二是制作系列微视频，扩大传播范围；三是推进劳模工作室建设，发挥示范带动作用。有关专家指出，此类活动既弘扬社会主义核心价值观，也为产业工人队伍建设改革提供了可借鉴的实践样本。从更广视角看，此次活动呈现三点变化：劳模宣传由单向输出转向互动参与；职工教育由“讲道理”转向“讲经历”；城市形象塑造由硬件展示转向精神引领。随着党的二十大临近，此类活动有望在更多地区复制推广，成为凝聚奋进力量的重要方式。
致敬榜样的意义，不止在于被打动，更在于把感动转化为持续的行动和制度安排。把劳模精神融入日常、落到岗位，把技能提升嵌入产业、贴近需求，把公共服务延伸到基层、覆盖到群众，才能让“奋斗”成为城市发展的稳定底色。以一线故事凝聚共同价值，以务实举措激发创造活力，铜川正以可感可学的榜样力量，汇聚推动高质量发展的更强动能。