1992年，全国工会开启了“两节”送温暖活动，此后这个项目一直延续到了现在。这次，云南省昆明市富民县总工会给特别的人群送去了特别的温暖。具体来说，他们联合爱心企业，给梁顺富身患残疾的孩子送去了定制儿童轮椅，还给了慰问金和生活补助金。这个行动得到了很多关注，记者赵黎浩和通讯员赵敏还拍下了照片。 工会送温暖从来都不是说说而已，他们一直在行动。寒风凛冽的时候，他们总是站在困难职工一边。这个传统可以追溯到20世纪80年代黑龙江省牡丹江市工会组织职工互助帮扶的那个时候。从那时开始，全国工会就开始给困难职工提供帮助。 现在，工会已经把送温暖变成了制度化的民心工程。他们不再仅仅是送资金和物资，还提供医疗、岗位、培训、助学、政策和法律等方面的支持。送温暖活动也从临时性慰问和应急性救助变成了精准化识别和项目化运作。工会通过动态台账与入户核访双轨机制来识别不同类型的困难家庭，并给予相应的帮助。 数字化技术让帮扶更加高效和便捷。有些地方打造了全链条数字化帮扶体系，通过数据整合和智能分析来识别潜在的困难职工。还有一些地方推出了“智慧工会”服务平台，让困难职工可以在线上申报救助和查询帮扶进度。 精准帮扶不仅仅是一次性的事情，而是需要长期的努力。工会要完善动态更新机制，确保每一位困难职工都能得到及时有效的帮助。同时还要强化技能培训和岗位对接等赋能供给，帮助他们掌握一技之长并实现稳定就业。 总之，“送温暖”已经超越了节令符号，成为了一种常态化的工作方式。我们希望能够把温暖送到每一位困难职工的心坎上，让他们感受到社会的关爱和温暖。