深圳警备区在2025年搞了个大动作，把全区的文职人员都给组织起来搞集训。南方都市报报道说，他们是想通过这次集训，给大家洗洗脑，把之前那种身份感不强、军事素养不够、作风松散的问题给治一治。这个动作也是为了让文职人员队伍变得更像打仗的队伍，更规范、更有体系。深圳警备区给大家拍了张照片。警备区的领导旷成林在开训动员的时候说了，这次集训不能光嘴上说说，得动真格的。就是要让大家在真枪实弹的训练中去锤炼本领，关键时刻能拉得出手、用得上劲儿。为了保证集训顺利进行，警备区专门成立了一个领导小组，还弄了个《2025年度军队文职人员基地化轮训实施方案》。他们采用了机关主导、各区协同的机制，分批轮训、错峰参训的模式，把年底年初工作学习冲突大的问题给解决了。为了让培训更有干货，这次集训还搞了个创新教学模式，叫“主官领衔+专家助阵”。一方面是各区人武部的主官亲自讲课传经验。他们结合自己当兵的经历和基层工作实际，给大家讲讲军事理论前沿、纪律作风红线还有基层工作怎么做。另一方面是请市委党校的专家来讲课开阔视野。他们请了资深教授和党史专家来讲讲党的二十届四中全会精神还有现在的国际国内形势。“王志为”是这次优秀学员之一，他感觉听主官和教授讲课特别管用。他觉得既懂了国防动员的大道理，又学会了基层工作的实际招数。“苏波”是这次招进来的社招文职人员，他说起刚开始训练战术动作不标准的时候，是老班长手把手教他在地上滚在水里练的。现在动作不但标准了，胆子也变大了不少。针对大家的情况不一样，这次集训还搞了个“新老搭配、专长互补”的精准培训。转改人员教老规矩传作风，业务骨干讲专业教技能，新招录的人员就先强素质学规矩。同时还实行了“文职管文职、学员带学员”的自我管理模式。大家轮流当值班员，在组织指挥中锻炼综合能力。这个全链路训练体系既讲政治铸魂又抓岗位对接还练实战技能。给未来国防动员队伍建设提供了一个好样板。深圳警备区下一步打算深化这次集训的成果，继续推动文职队伍建设提质增效。给国防动员事业注入更强的动力。