绍兴的各位职工朋友，好消息来了！2026年的疗休养安排已经发布啦！跟团去转转，能带上家人不？还有费用咋算？又有啥新花样？市总工会这次给咱们把重点都划出来了，大家一定要收好啊！ 这个覆盖面可是广了不少，企业当主力了！引导企业工会把职工享受疗休养的权利放进合同里。 通过名额分配、经费补助，逼着非公规模以上企业普遍搞起活动。 重点关照一线职工！先把先进劳模、技术工人、高技能人才、户外劳动者、条件艰苦的一线职工，还有受了伤的、快退休的都给安排上。方案设计得更巧妙点，别老一套，把新就业形态的人也都吸引过来。 内容更丰富啦！加强思想引领：带大伙儿去看看爱国主义基地、工运史馆啥的。 健康管理得严把关：把休息放松和安全职业病防治结合起来，搞搞体检、理疗、心理疏导。 社会服务功能也拓展了：找共青团、妇联一起联动。通过“工会佳缘”，把年轻人的联谊交友、亲子互动也加到疗养活动里。 技能交流平台也得搭起来：县级以上的总工会组织活动时，把技能研讨、经验交流啥的都放进去。今年特别强调“疗休养+”模式，这不仅仅是休息放松了。 组织方式也更灵活了！ 跟上中小学春秋假节奏：基层单位把职工的时间和学校放假的时间对上。 灵活安排：单位自己看着办，分几批去都行。 特殊情况别担心：因为生孩子、生病或者工作没法去集中的可以自己去。 贴心指数拉满！就是为了把大家的需求放在第一位！ 大家最关心的问题，咱们这就全说清楚！ 时间咋定？一般别超过五天（包括路上）。 去对口支援的地方可以延长到九天（含路上）。 AQ费用标准是多少？党政机关事业单位：每人每天不超过600元，从福利费里出。 国有企业：照着这个标准来就行。 其他企业：得开个职工大会或职代会商量好。 AQ能带家属吗？可以！直系亲属能跟着去符合条件的单位报销。不符合条件的费用自己掏腰包。 AQ跨省疗养有限制吗？不能超过当年总人数的三分之一，三年内别重复安排。 得买保险！承办单位必须给参加的人买不低于100万元的人身意外险。 这些红线绝对不能碰！ 不能发钱、实物、消费券、购物卡给个人。 严禁虚开发票或者套取现金哦！