广西崇左市龙州县烟草专卖局（营销部）给大家办了个“告别与坚守”的读书分享会。大家伙儿凑在一块聊书，主要是想把心里话说出来，顺便把队伍的劲儿给聚起来。现在行业发展担子重，大家不仅要盯着市场监管、服务营销这些老活计，还得搞人员调整、变工作方式。这么一来，不少人容易想不通、变懒散或者心里没底。龙州烟草这回活动搞得好，不光靠的是想点子，还因为把年轻人的热情都给调动起来了。 以前的学习大多是上面往下压，这次换成青年理论学习小组全程操办，流程设计得挺实在，先是破冰让大家放松，再深聊具体事，最后引导大家动起来。通过讲故事、互相撞想法，大家心里的疙瘩解开了，对彼此也更懂了。年轻小伙儿在这过程里既锻炼了本事又有了存在感。而且这次分享把读书和干活紧密绑在一起，让员工清楚自己怎么才能和单位一起往前走。 这种搞文化建设的路子挺实在。面对新情况新问题，龙州烟草没搞那一套花里胡哨的形式主义，而是用大家一起读书、平等聊天的方式来磨平分歧、找齐想法。这不但能赶走大家的职业倦怠，把工作氛围变好，还攒下了应对未来的精神头儿。只要以后这种活动能一直搞下去成习惯，就能把团队变成爱学习的地方，让员工本事跟上单位发展的需求。 特别是在行业转型和基层治理现代化的时候，大家在思想上的默契往往能变出干活的新招。一次分享会就像是一次重新出发的充电过程。龙州烟草靠书当引子、靠思考来带路，大家在交流中把力量拧成一股绳，在对话里找准了方向，给咱们基层队伍建设指了条明路。 新征程路上还得接着这么干，把心劲儿聚齐了再去做事。只有这样才能在大变故里守住初心，在跟旧日子说再见的时候迎来新生。大伙儿一起努力，才能把高质量发展的新篇章写得更漂亮。